XX 同志 2025 年中青年干部培训班党性分析 报告 根据组织安排,我于 2025 年 7 月 12 日至 8 月 14 日参加了 XX 区 2025 年中青年干部培训班。这一个月的时间,是一次深刻 的政治理论大学习、一场触及灵魂的党性修养大锤炼、一轮履职 本领大提升。培训班通过“理论笃学、对标研学、实干践学”三 段式模式,使我在思想上“充了电”、精神上“补了钙”、能力上 “加了油”。通过系统学习、深入思考和自我剖析,我结合自身在 区委办公室的工作实际,对照党章党规,对照先进典型,进行了深 刻的党性分析。现将有关情况报告如下。 一、参加培训的基本情况和主要收获 本次培训主题鲜明、内容丰富、形式新颖,为我们中青年干 部提供了宝贵的学习机会。我始终以饱满的政治热情和端正的学 习态度全身心投入,认真聆听了 XX 书记讲授的“开班第一课”, 系统学习了习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义,深 入研读了党的二十大和二十届三中、四中全会精神。培训班安排 的关于人工智能、新质生产力等前沿领域的专题课程,有效帮助 我更新了知识储备,拓宽了工作视野。在新闻发布会模拟、安全 生产应急案例研讨等沉浸式教学中,我的综合应对能力和实战本 领得到了锻炼。通过走进 XX 软件谷产业博览馆和 XX(中国)XX 总部,我切身感受到了数字经济的澎湃动力;通过深入 XX 社区探 访嵌入式服务综合体,我体悟到了枝叶关情的民生温度;通过参观 XX 警示教育馆,我思想上受到了极大震撼和警醒。总的来看,主 要有以下几方面收获。 一是理论武装得到新强化。通过读原著、学原文、悟原理, 我对习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、核心要义 和实践要求有了更为系统和深刻的理解,进一步增强了拥护“两 个确立”、做到“两个维护”的政治自觉、思想自觉和行动自觉。 对标区委“两全两新”新 XX 建设的宏伟蓝图,我对于如何将党 的创新理论转化为推动区域高质量发展的具体思路和务实举措, 有了更清晰的认识。 二是党性修养得到新锤炼。在一个月的集中学习和严格的党 性锻炼中,我更加深刻地认识到,坚强的党性是党员干部的立身之 本、成事之基。通过重温入党誓词、学习党史、聆听音乐党课, 我的理想信念更加坚定。通过对标先进、反思自身,我查找了在 党性修养上存在的差距,增强了自我净化、自我完善、自我革新、 自我提高的主动性。 三是能力本领得到新提升。区委办公室作为区委的中枢机构, 对干部能力素质要求极高。本次培训不仅有理论高度,更有实践 深度。围绕中心、服务大局的宏观思维能力,参谋辅政、以文辅 政的综合文字能力,统筹协调、推动落实的组织执行能力,以及应 对复杂局面、处理突发事件的应急处突能力,都通过针对性的课 程和研讨得到了有效提升,一定程度上缓解了我的“本领恐慌”。 二、存在的主要问题和不足 对照习近平总书记对年轻干部提出的“五个自觉”要求,对 照党章党规和党员标准,我坚持刀刃向内、自我检视,深刻查摆出 自身在思想、作风、能力等方面仍然存在一些亟待解决的问题。 一是在理论学习方面,深钻细研的韧劲不足。虽然能够按照 要求完成学习任务,但学习的系统性、深入性还有欠缺。有时满 足于“学过了”“知道了”,对于党的创新理论背后蕴含的马克思 主义立场、观点、方法,未能做到完全融会贯通。特别是将新思 想新理论与区委办公室“三服务”工作紧密结合,用以指导实践、 破解难题的能力尚有不足。比如,面对新质生产力、人工智能等 新概念新领域,虽然在培训中有所涉猎,但如何将其与我区产业发 展实际相结合,提出有前瞻性、可操作性的政策建议,我的知识储 备和思考深度还远远不够,参谋助手作用的发挥受到一定限制。 二是在党性修养方面,自我革命的精神不足。在严格的党内 政治生活中锤炼党性的自觉性还不够强。有时以事务性工作繁忙 为由,对参加党支部组织生活、开展批评与自我批评不够积极主 动,自我剖析的深度和力度有待加强,害怕“丢面子”的思想依然 存在。在面对一些社会上的错误思潮和消极言论时,虽然能够做 到头脑清醒、立场坚定,但缺乏主动亮剑、坚决斗争的勇气和锐 气。在工作中,艰苦奋斗、勤俭节约的意识有所淡化,对于一些细 枝末节的铺张浪费现象,有时未能及时有效地制止。 三是在工作作风与履职能力方面,开拓创新的锐气不足。身 处区委办公室岗位,工作标准高、节奏快、任务重,长期以来习惯 于按部就班、遵循惯例,工作的主动性、预见性和创造性有待提 升。面对一些急难险重的任务,有时会产生畏难情绪,习惯于等领 导指示、等上级部署,敢于担当、敢闯敢试的劲头有所减弱。在 文稿起草、调查研究等工作中,创新思维运用不够,满足于把话讲 对、把事说清,但提出的对策建议往往新意不浓、亮点不多,离“精 品”“力作”的标准还有差距。统筹协调能力也有待加强,在处理 跨部门、跨领域的复杂事项时,有时沟通方式方法不够灵活,未能 最大程度地凝聚工作合力。 四是在宗旨意识与群众观念方面,深入基层的主动不足。作 为区委办公室工作人