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先进代表在xx公司青年干部座谈会上的发言材料汇编(6篇)(集团公司)

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先进代表在 xx 公司青年干部座谈会上的发言 材料汇编(6 篇)(集团公司) 目录 1.在 xx 公司青年干部座谈会上的发言 ....................................2 2.在 xx 公司青年干部座谈会上的发言 ....................................5 3.在 xx 公司青年干部座谈会上的发言 ....................................8 4.在 xx 公司青年干部座谈会上的发言 ..................................10 5.在 xx 公司青年干部座谈会上的发言 ..................................12 6.在 xx 公司青年干部座谈会上的发言 ..................................15 在 xx 公司青年干部座谈会上的发言 大家好!今天能够在这里与各位分享团青工作的实践与思 考,我深感荣幸。接下来,我将从两个方面谈谈团青工作的心得。 聚焦青年工作助力青年成长成才的先进经验 x 热电目前共有团员 30 人,占总人数 23%;35 岁以下青年 67 人,占总人数 51%。生产一线团员青年占比超 80%。他们不 仅是安全生产“三大体系”的中坚力量,更是公司高质量发展的生 力军。那么,x 热电是如何激发这支青年队伍的潜能,助力他们 成长成才的呢? 一是思想铸魂,锻造过硬青年队伍。依托“党建带团建”机制, 加强青年思想政治引领。同时实施“双培工程”:将青年员工培养 为青年先锋,将青年党员淬炼为技术尖兵。近两年完成团员推优 入党 5 人。 二是实战练兵,搭建青年建功平台。在重点工作或机组等级 检修等事项中,聚焦“能源保供+安全生产”核心任务,组建“青年 突击队”,充分发挥青年“生力军”优势。组织青年员工积极参与 各类劳动竞赛,以赛促学、以学促干,近年来在省级仿真机竞赛、 “振兴杯”等赛事中屡创佳绩。 三是担当作为,切实为 x 居民办实事。充分发挥 x 区位优势, 积极探索校企共建、社区联动新模式,开展 x 地区青年交流和 x 青年植树、安全用电进校园等志愿活动,展现央企青年担当, 近年来获得 x 市最美志愿服务组织等荣誉,擦亮“映山红”志愿服 务品牌。 立足 x 热电实际为青年工作建一言 一是立足区位特点,强化青年使命担当。紧紧抓住“x”的区 位优势,在青年的思想引领等方面深深植入“x”元素。如组织青 年员工沿着习近平总书记考察 x 的足迹,参观“xx 澳深度合作区 建设主题展”,进一步强化青年员工对使命担当和 x 保供的认识。 二是创新班组管理模式,形成与一线青年成长的互动作用。 根据青年成长的特点和思想情况,结合集团班组安全建设标准, 持续提升班组驱动力。比如围绕示范班组创建标准,打造特色班 组管理方法,构建“横向到边、纵向到底”的立体化安全管理体系, 推动班组安全管理水平全面提升。近年来获得了集团公司安全建 设示范班组、集团青安岗、青年文明号等多项荣誉,充分彰显班 组建设与青年成长的相互作用。 三是根据青年特点,激活青年“活”性。青年是思想很活跃、 想法很多的群体,开展青年工作除了要做好思想引领,也需要时 刻回应青年需要,及时听取青年的建议和真实想法,发动其他团 干日常收集团员的合理需求。2024 年开展的活动参与率上升 65%,初步让青年从“宅”走出来,进一步激发他们参与活动的积 极性和参与各项工作的主动性,逐步实现青年成长和企业发展的 双向奔赴。 围绕发展新质生产力为青年发展献一策 团员青年有活力、有创新力、有执行力,是 x 公司经营发展 的骨干力量。但在激发他们的“三力”方面,可能欠缺一些有针对 性的机制,我认为,x 公司可以进一步完善青年员工创新激励机 制,重点从两方面发力:一方面可扩大“五小”创新活动覆盖面, 设立专项奖金,对节能降耗、工艺改进等生产一线创新成果实施 “即时申报、快速评审、及时奖励”机制;另一方面配套建立创新 积分与职级晋升、评优评先挂钩的长效机制,让青年人才的“金 点子”能落地、“好苗子”有舞台,真正将创新活力转化为发展新 质生产力的强劲动能。 下一步,我们将进一步学习贯彻习近平总书记关于青年工作 的重要思想,立足 x 港澳大湾区建设前沿阵地,以 xx 深度合作 区特色志愿服务活动为抓手,强化青年思想引领,进一步展示国