2025年市国有企业党委书 记抓基层党建工作述职报告 一年来，在市委坚强领导下，我坚持以习近平新时代中国特 色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届三 中、四中全会精神，牢牢把握新时代党的建设总要求，聚焦主 责主业，强化责任担当，扎实推进企业基层党建工作提质增 效，为企业改革发展稳定提供了坚强政治保证和组织保障。现 就本人履行抓基层党建工作“第一责任人”职责情况，作如下 述职，请予评议。 一、提高政治站位，坚决扛起管党治党主体责任 作为党委书记，我始终把抓好党建作为最大政绩，切实履 行“第一责任人”职责，坚持把方向、管大局、保落实，推动 全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。 一是带头强化理论武装。全年主持召开党委理论学习中心组 学习12次，专题学习习近平总书记关于国有企业改革发展和党 的建设的重要论述、党中央重大决策部署以及省委、市委工作 要求。组织全体党员深入学习《中国共产党纪律处分条例》 《党史学习教育工作条例》等党内法规，开展专题党课6次，覆 盖党员干部职工1800余人次。通过“线上+线下”相结合方 式，推动党的创新理论进车间、进班组、进项目一线，不断增 强广大党员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。 二是压实党建责任链条。制定印发《2025年度党建工作要 点》《党委书记抓基层党建责任清单》，明确年度重点任 务32项，细化班子成员“一岗双责”分工。与下属12个党支部 签订《党建工作目标责任书》，建立“季度督查、半年评估、 年终考核”机制，推动党建工作由“软指标”变为“硬约 束”。全年带队开展党建调研10次，走访基层单位28家，现场 解决党建难题17个。 三是严肃党内政治生活。严格落实民主集中制，全年主持召 开党委会24次，研究重大事项89项，确保决策科学民主合法。 带头参加双重组织生活，以普通党员身份参加所在支部组织生 活会，认真开展批评与自我批评。指导各党支部高质量开好年 度组织生活会和民主评议党员工作，整改问题63项，基层党组 织政治功能和组织功能持续增强。 二、夯实基层基础，全面提升党组织组织力战斗力 坚持大抓基层的鲜明导向，持续推进基层党组织标准化规范 化建设，着力把每一个党支部都建设成为坚强战斗堡垒。 一是优化组织体系设置。针对企业重组整合实际，及时调整 优化基层党组织架构，新设立党支部3个，撤销合并空壳支 部2个，实现党组织在重点项目、外派团队、混合所有制企业中 的全覆盖。选优配强党支部书记队伍，推行“双向进入、交叉 任职”，12名党支部书记全部由中层正职以上干部担任，其中 具有高级职称或硕士以上学历占比达75%。 二是深化党建品牌创建。持续推进“一支部一品牌”建 设，打造“红色引擎·匠心筑梦”“先锋工地·党旗飘扬”等 特色党建品牌6个。深入开展“党员示范岗”“党员责任 区”“党员突击队”创建活动，全年组建党员攻关小 组45个，完成技术革新项目28项，节约成本超1200万元。在重 点工程建设一线设立临时党支部5个，实现“项目建到哪里，党 组织就覆盖到哪里，作用就发挥到哪里”。 三是加强党员教育管理。严把发展党员政治关，全年新发展 党员36名，其中一线职工占比83%，高知群体和青年骨干占比显 著提升。依托“学习强国”“国资云课堂”等平台，组织党员 轮训3轮，培训时长人均达60学时。健全党员积分管理制度，将 参与组织生活、志愿服务、岗位贡献等情况量化评分，作为评 优评先重要依据。稳妥处置不合格党员2名，保持队伍纯洁性。 三、坚持党建引领，推动党建工作与生产经营深度融合 始终坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促