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中国共产党XX市交通运输集团有限公司第二次党员代表大会工作报告

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中国共产党 XX 市交通运输集团有限公司第二 次党员代表大会工作报告 各位代表、同志们: 现在,我代表中国共产党 XX 市交通运输集团有限公司第一 届委员会,向大会作工作报告,请予审议。 本次大会是在全党全国各族人民深入学习贯彻党的二十大 精神、全面推进中国式现代化建设的关键时期,在我集团转型升 级、迈向高质量发展新阶段召开的一次十分重要的大会。大会的 主题是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以习近平新时代中国 特色社会主义思想为指导,全面总结第一次党代会以来的工作, 科学分析面临的形势与任务,选举产生新一届党的委员会和纪律 检查委员会,团结动员全体党员干部职工,增创新优势、实现新 突破,为奋力打造现代化综合交通产业集团而努力奋斗。 一、五年砥砺奋进,集团发展实现历史性跨越 自第一次党代会召开以来,在市委、市政府和市国资委党委 的坚强领导下,集团党委团结带领广大党员干部职工,紧紧围绕 “交通强国”“交通强市”战略部署,坚持以党建“第一责任” 引领和保障发展“第一要务”,攻坚克难、开拓进取,圆满完成 第一次党代会确定的主要目标任务,推动集团党的建设和改革发 展各项事业取得显著成就。 (一)强化政治引领,党的建设全面加强 五年来,我们始终坚持把党的政治建设摆在首位,深入学习 贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,扎实开展“不忘初心、 牢记使命”主题教育、党史学习教育、学习贯彻习近平新时代中 国特色社会主义思想主题教育等党内集中教育,引导广大党员干 部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚 定“四个自信”、做到“两个维护”。建成交通集团党史学习教育 基地,常态化开展演讲比赛、知识竞赛等多样化活动,推动党的 创新理论入脑入心、落地生根。 我们坚持党管干部、党管人才原则,出台骨干队伍建设中长 期规划和竞争上岗等 8 项选人用人制度及 6 项人才强企措施,建 立年轻干部重点培养库。五年来,共选拔任用中层干部 46 人次, 招聘大学生 83 名(其中硕士学历以上 7 名)。开设集团“小讲 堂”,年均开课 20 期,参训千人次,党员干部专业素养和现代化 建设能力显著提升。 我们牢固树立大抓基层的鲜明导向,坚持党的组织全覆盖与 企业发展同频共振。在工程建设、运输服务等一线广泛设立党员 示范岗、党员责任区,形成“一企一品牌”“一支部一特色”党 建矩阵。集团成功创建 3 个市级及国资系统党建品牌、1 个市级 “青年文明号”,下属客运公司荣获“广东省先进基层党组织” 称号,基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用充分彰显。 我们坚定不移推进全面从严治党,严格落实中央八项规定及 其实施细则精神,持续深化纠治“四风”。集团纪委忠实履行监 督执纪问责职责,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,为集团健 康发展营造了风清气正的政治生态。 (二)聚焦主责主业,综合实力显著增强 五年来,我们秉持“产业筑基、项目为王”理念,稳固传统 产业基本盘,大力拓展“交通+”新业态,逐步形成工程建设、 运输服务、船舶修造、资产经营四大核心业务板块协同发展的良 好格局。 工程建设聚链成势。金凤公司圆满完成金凤路加宽及品质提 升工程等市重点项目建设。检测站公司成功承接牛田洋快速通道、 苏埃隧道等重大工程检测监理任务,并成功斩获国道 G228 线惠 来靖海段改建工程首个“代建+”管理服务项目。工程板块企业 接连中标潮阳区海门产业园区道路提质升级、榕江片区美丽乡村 风貌带建设及练江片区乡村振兴示范带市政化配套等重点工程。 五年间,工程建设板块累计实现营收超 XX 亿元,行业标杆地位 日益巩固,品牌影响力持续提升。 运输服务提质增效。面对疫情冲击和市场需求变化,我们主 动求变,优化线路布局,提升服务品质。下属客运公司在疫情防 控关键时期,发扬抗疫先锋精神,调动应急运力近 150 车次,安 全转运防疫人员和物资,展现了“交通铁军”的过硬作风。创新 推出“轮渡 1 元+”文旅航班,以“单程 1 元”普惠定价为基础, 叠加个性化服务、打卡装置、语音讲解等增值内容,实现“低价 惠民+品质升级”双重覆盖,五年累计服务乘客 1000 多万人次, 成为广受市民游客赞誉的“民生渡”。 船舶修造焕发新机。造船厂公司依托船舶工业技术积淀,围 绕“脱、造、修、拆、维”五篇文章破冰突围,成功中标 1600 吨 LNG 动力水泥罐船和公安艇建造项目以及广东中石化等多个 造船修船项目,积极推动船舶产业从传统制造向绿色化、智能化 方向升级。 资产经营盘活增效。集团积极整合盘活站场资源,将小商品 市场成功盘活为潮汕滋补品专业市场,与周边的服装批发市场、 内衣总汇、客运站串珠成链,通过业态聚合打造“总站商圈”商 业新高地,专业市场累计创收超亿元。以汽车总站(小公园北站) TOD 项目谋划为契机,提速推动客运站改造项目进度,与周边 小公园、商业综合体等形成互动、互补、互促的商业化集群。金 凤公司利用桥下空间建设智慧停车场,新增车位 450 个,有效缓 解了中心城区“停车难”问题。 (三)深化改革创新,发展活力持续迸发 我们坚持“两个一以贯之”,统筹推进体制机制改革与管理 效能提升。国企改革三年行动任务圆满收官,改革深化提升行动 持续有序推进。 治理体系更加完善。修订《管理制度汇编》3 版,健全董事 会运行机制,实现经理层成员任期制与契约化管理全覆盖。推行 “一业一策”“一企一策”考核,深化“两非”“两资”处置,共 计完成三个批次“僵尸企业”出清,企业数量从 60 家压缩至 23 家,实现三级企业全域清零。顺利完成 4 家事转企企业的接收和 公司制改革工作,历史遗留问题得到有效解决。 风险防控扎实有力。五年内,依据《违规经营投资责任追究 管理制度》和内部审计工作五年规划,先后开展 68 项内审工作, 有效规范经营行为。深入开展压降“三金”专项工作,通过开源 节流、降本增效,企业可持续经营能力实质性增强。构建横向到 边、纵向到底的安全生产责任体系,践行新时代“枫桥经验”“浦 江经验”,信访诉求办结率和满意度维持高位。实现连续五年较 大安全生产事故“零发生”、群体性事件“零记录”、重大舆情 “零报告”,保持了集团大局的和谐稳定。 (四)