县委2025年度民主生活会 对照检查材料汇编（10篇） 目录 1.县委书记2025年度民主生活会个人对照检查材料（五个带 头） 2.县长2025年度民主生活会个人对照检查材料（五个带头） 3.县委副书记2025年度民主生活会个人对照检查材料（五个 带头） 4.县纪委书记2025年度民主生活会个人对照检查材料（五个 带头） 5.县委常委、政法委书记2025年度民主生活会个人对照检查 材料（五个带头） 6.县委办公室主任2025年度民主生活会个人对照检查材 料（五个带头） 7.组织部长2025年度民主生活会个人对照检查材料（五个带 头） 8.县委宣传部部长2025年度民主生活会个人对照检查材 料（五个带头） 9.县委常委、县人民武装部部长2025年度民主生活会个人对 照检查材料（五个带头） 10.县委常委、统战部长2025年度民主生活会个人对照检查 材料（五个带头） 县委书记2025年度民主生活会个人对照检查材料（五个带头） 根据县委关于召开2025年度民主生活会的统一部署，我紧扣 本次会议主题，在深入学习领会习近平新时代中国特色社会主 义思想，全面贯彻党的二十届三中、四中全会精神的基础 上，对照党章党规党纪，对照初心使命，并结合深入贯彻中央 八项规定精神学习教育的收获与反思，广泛征求了班子成员、 基层干部和群众的意见建议。在此基础上，我把自己摆进去、 把职责摆进去、把工作摆进去，深入查摆了自身存在的问 题，深刻剖析了问题产生的根源，并明确了今后的努力方向和 整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。 一、存在的主要问题 （一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面 作为县委书记，我始终将对党忠诚作为首要政治品质，深刻 领悟“两个确立”的决定性意义，在思想上政治上行动上同以 习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但在具体工作 中，对标更高要求，仍存在一些差距和不足。一是在将党中央 决策部署与*实际结合的创造性上还有欠缺。在推动高质量发展 的过程中，有时对上级政策的理解和执行，更多地停留在“不 折不扣”的层面，但在如何“创造性”地贯彻落实上思考不 深、办法不多。例如，在推进新型工业化建设中，面对年 产10万吨铝棒和年产5万吨铝型材新材料生产基地这类重大项 目，我前期的关注点更多地集中在如何快速完成审批、保障土 地供应、确保项目尽快投产达效等战术执行环节，但在如何将 其深度嵌入国家新材料产业战略布局、如何围绕该项目进行前 瞻性的产业链培育和技术创新生态构建等战略层面的谋划 上，思考的深度和系统性还不够，导致政策红利与地方发展潜 力的结合度未能达到最优。二是在防范化解重大风险的预见性 和敏锐性上仍需加强。面对当前复杂多变的宏观环境，虽然能 够保持基本的底线思维和忧患意识，但在一些潜在风险的识别 和预判上，有时存在一定的滞后性。比如，在推进新型城镇 化，支持盛*都、*·御玺等房地产项目建设时，我更多地看到 了项目对于拉动投资、提升城市品位的积极作用，但对于房地 产市场波动可能引发的金融风险、社会稳定风险等传导效 应，尽管有常规的风险评估，但主动进行压力测试、制定极端 情况应对预案的自觉性还不够强,在工作部署上存在“就事论 事”的倾向，未能完全做到“草摇叶响知鹿过、松风一起知虎 来”。三是在应对复杂局面、驾驭全局的政治能力上尚有提升 空间。面对经济发展、社会稳定、民生保障、生态保护等多重 任务交织叠加的复杂局面，有时会不自觉地陷入“单打一”的 思维定式，统筹兼顾的能力有待进一步提升。在2025年第一季 度推动23个重大项目集中开工，总投资达17亿元的背景下，我 将主要精力放在了项目建设进度和投资完成率上，这固然是推 动发展的关键。但在项目推进过程中，对于一些非紧急但重要 的工作，如干部队伍的思想动态、基层治理中出现的新情况新 问题等，关注和投入的精力相对不足，导致在处理一些突发性 社会矛盾时，偶尔会感到准备不够充分，未能将所有工作都纳 入“一盘棋”中通盘考量、系统推进。 （二）在带头固本培元、增强党性方面 我始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸 魂，注重加强党性锻炼。但深刻反思，对照共产党人精神追求 的崇高境界，自身在固本培元、锤炼党性方面还存在一些不 足。一是理论学习的“内化”与“转化”功夫下得还不够深。 虽然能够坚持参加县委理论学习中心组的集体学习，也能完成 规定的自学内容，但有时满足于“学过了”“记下了”，在深 层次的理解和领悟上，在如何将党的创新理论转化为谋划*发展 的具体思路、破解改革难题的实际举措上，还存在差距。例 如，在学习运用“千万工程”经验推进乡村全面振兴时，我能 够组织干部学习其核心要义，但在如何结合*县天麻、蔬菜等特 色产业基础探索形成具有*辨识度的实践模式上，更多的是进行 常规性部署，缺乏那种由理论感悟升华为实践创新的深刻思考 和系统设计，导致学习成果的实践转化率没有达到理想效果。 二是在党性修养融入日常工作生活的自觉性上有所弱化。在处 理纷繁复杂的日常事务时，有时会不自觉地将工作等同于党性 锻炼的全部，认为只要把工作干好了，就是党性强的体现，而 对通过严格的党内政治生活来锤炼党性的重要性认识不足。比 如，在参加所在支部的组织生活时，有时会因为工作繁忙而准 备不够充分，发言时谈工作多、谈思想少，批评和自我批评 的“辣味”不足，更多的是以一名领导干部的身份指导工 作，而未能完全沉下心来，以一名普通党员的身份接受党性剖 析和思想洗礼，使得党内政治生活的“熔炉”作用未能得到充 分发挥。三是传承红色基因、砥砺革命精神的韧劲有所松懈。 随着工作环境和条件的改善，艰苦奋斗、永不懈怠的革命精神 在思想深处有所淡化。面对一些历史遗留的“硬骨头”问 题，有时会产生畏难情绪，希望通过时间来逐步化解，缺 乏“敢教日月换新天”的斗争锐气。在推动一些需要长期投 入、短期难见成效的基础性工作时，比如构建城乡一体的养老 服务体系，虽然也在持续推进，但与推动那些能够迅速提升经 济指标的重大项目相比，个人投入的精力、研究的深度和督办 的力度都相对较弱，反映出革命意志和精神追求在现实考验面 前还不够坚定。 （三）在带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面 我始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，严格遵守党的 组织原则和纪律规矩。但反躬自省，在“三个敬畏”的践行 上，仍有需要改进之处。一是践行新时代党的群众路线不够深 入扎实。虽然经常到基层调研，也严格落实“四下基层”制 度，但调研的“含金量”有待提高。有时调研活动目的性过 强，更多的是围绕县委确定的中心工作、重大项目去看现场、 听汇报，比如到枫香溪风电场项目调研，关注点主要在工程进 度和安全生产上。而真正“解剖麻雀”式的蹲点调研、与群众 坐一条板凳促膝长谈的时间相对较少，导致对群众最真实、最 鲜活的思想动态和急难愁盼问题，了解得还不够全面、不够透 彻。有时听到的情况是经过基层干部“过滤”和“包 装”的，对一些潜在的民生痛点未能第一时间敏锐捕捉。二是 贯彻执行民主集中制有时不够充分。作为“班长”，我注重维 护班子团结，尊重班子成员的意见。但在一些县委常委会议题 的讨论中，特别是在时间紧、任务重的情况下，为了提高决策 效率，有时会不自觉地发表引导性意见，在听取不同意见时缺 乏足够的耐心，讨论不够深入、不够充分，客观上可能会影响 班子成员充分表达个人观点。比如在一次讨论城市建设规划方 案时，我基于对全县发展大局的考量，对某个方案有比较明确 的倾向，在讨论过程中对该方案的阐述和肯定较多，对其他方 案的潜在问题剖析较多，虽然程序上是合规的，但实质上可能 压缩了其他班子成员独立思考和畅所欲言的空间。三是对权力 运行的自我约束和警惕有时不够严格。始终告诫自己要秉公用 权、廉洁用权，但对一些细节小事，思想上有所放松。例 如，在公务接待方面，虽然严格遵守规定，但在一些招商引资 的关键场合，为了体现*的诚意和热情，偶尔会默许接待标准在 规定范围内“就高不就低”，认为这是为了工作大局，是“小 节无碍”。这种思想上的“松动”，实质上是敬畏法纪的“堤 坝”出现了一丝缝隙，是特权思想的潜在萌芽，必须高度警 惕，坚决纠正。 （四）在带头干事创业、担当作为方面 面对推动高质量发展、加快中国式现代化*实践的重任，我 始终保持着昂扬的奋斗姿态。但对照“干字当头、担当作 为”的