市民政局党组书记2025年 度专题民主生活会发言提纲 根据市委统一部署和局党组关于召开2025年度专题民主生活 会的具体安排，本人紧扣会议主题，在持续深入学习党的二十 大及二十届三中、四中全会精神，深刻领会习近平总书记关于民 政工作的重要论述和系列重要讲话精神，认真学习党章党规党纪 的基础上，紧密联系思想、学习和工作实际，坚持开门纳谏，通 过召开座谈会、个别访谈、设置意见箱、发放征求意见表等多种 方式，广泛听取局机关各处室、直属各单位干部职工、服务对象 代表以及相关市级部门的意见建议。在此基础上，严格对照本次 民主生活会要求的重点方面，深入查摆自身存在的突出问题，深 刻剖析问题产生的思想根源，并明确了今后的努力方向和整改措 施。现将个人对照检查情况报告如下，恳请各位同志批评指正。 一、征求意见情况汇总 会前，通过书面征求、谈心谈话等多种形式，共征集到对本 人及工作的意见建议16条。经梳理归纳，主要集中在以下几个方 面。 （一）在理论联系实际方面。部分同志反映，理论学习与民 政业务实践结合不够紧密，运用党的创新理论指导解决新时代民 政工作面临的新情况新问题，如“一老一小”服务体系优化、基 层治理能力提升、慈善事业健康发展等方面的思路和举措还不够 开阔、不够精准。 （二）在深入基层调研方面。有同志提出，虽然能够定期下 基层，但有时调研行程安排较满、时间较短，“走马观花”式的 调研仍有发生，深入蹲点、“解剖麻雀”式的调研偏少，对基层 民政服务机构的实际运行困难和一线工作人员的所思所盼掌握得 不够全面、不够透彻。 （三）在推动工作创新方面。部分意见建议指出，在推动民 政领域数字化转型、智慧民政建设、公共服务供给方式改革等方 面，虽有部署，但攻坚克难的锐气和“啃硬骨头”的劲头有待加 强，对于一些长期存在的体制机制性障碍，系统性、突破性的解 决方案还不多。 （四）在关心关爱干部方面。干部职工希望进一步加强对年 轻干部的培养锻炼和职业发展规划指导，加大对生活困难干部职 工、离退休老同志的关怀帮扶力度，组织形式更为丰富、参与度 更高的文体活动，增强队伍的凝聚力和向心力。 （五）在全面从严治党向基层延伸方面。有意见建议提 出，对分管领域和直属单位的党风廉政建设的压力传导还可以进 一步强化，廉政风险点排查防控的精准性和日常监督的经常性有 待提升，廉洁文化建设的氛围营造和载体创新需要加强。 对于这些宝贵的意见建议，本人照单全收、诚恳接受，并将 其作为查摆问题、撰写提纲的重要依据。 二、2024年度民主生活会查摆问题整改落实情况 上年度民主生活会，本人共查摆出5个方面11个具体问题。 一年来，本人始终坚持问题导向，制定了详细的整改方案和清 单，逐项明确整改措施、责任时限，截至目前，所有问题均已按 计划完成整改或取得阶段性明显成效。 （一）在深化理论武装、把稳政治方向方面。坚持把学习习 近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，持续跟进 学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，特别是关于民 生保障、社会治理等方面的重要论述。通过党组理论学习中心组 学习、专题研讨、个人自学等多种形式，努力在学懂弄通做实上 下功夫，自觉做“两个确立”的忠诚拥护者、“两个维护”的坚 定践行者。理论指导实践的能力得到增强，谋划推动工作的政治 站位进一步提高。 （二）在践行初心使命、增进民生福祉方面。牢固树立以人 民为中心的发展思想，将更多精力投入到解决群众急难愁盼问题 上。牵头推动建立了XX项民生实事落实机制，加大对困难群体救 助保障力度，养老服务体系建设、儿童福利保障、残疾人补贴发 放等工作取得新进展。带头落实领导干部接访下访制度，推动化 解了一批信访积案和民生领域矛盾。 （三）在强化担当作为、破解发展难题方面。聚焦民政事业 高质量发展目标，主动领题破题。在推动基层社会治理创新、引 导社会组织健康有序发展、规范行政区划管理等方面，加强研究 部署和督导落实。面对部分历史遗留问题和改革发展中的难点堵 点，能够迎难而上，积极协调各方资源推动解决，展现了应有的 担当。 （四）在改进工作作风、密切联系群众方面。严格执行中央 八项规定及其实施细则精神，力戒形式主义、官僚主义。增加了 不打招呼、直奔基层的调研频次，力求掌握第一手真实情况。注 重倾听基层干部群众和服务对象心声，决策的科学性、民主性有 所提升。厉行勤俭节约，规范公务活动，保持了清廉务实的工作 作风。 （五）在履行“一岗双责”、严守纪律规矩方面。认真履行 全面从严治党主体责任和“一岗双责”，定期研究、部署、检查 分管领域党风廉政建设工作。加强对党员干部的日常教育监督管 理，开展廉政谈话提醒。严格执行个人有关事项报告制度，自觉 净化社交圈、生活圈、朋友圈，注重家风建设，管好亲属和身边 工作人员，保持了清正廉洁的政治本色。 三、对照检查存在的主要问题 （一）带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。能够深刻认 识“两个确立”的决定性意义，自觉在思想上政治上行动上同 以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但深刻反思，仍 然存在一些不足。一是政治判断的敏锐性有待提升。对社会上一 些错误思潮和模糊认识，有时未能从政治高度第一时间洞察其本 质和危害，进行坚决有力的批驳和引导不够及时。在分析研判民 政领域风险隐患时，有时更多从业务层面、技术层面考虑，从政 治安全、社会稳定的高度审视和把握还不够充分。二是政治领悟 的深度有待加强。对党中央重大决策部署和习近平总书记关于民 政工作的重要指示精神，虽然能够及时学习传达，但在完整准确 全面把握其核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求上，还存 在“温差”和“落差”。特别是对于其中蕴含的人民立场、战略 思维、科学方法，研究思考不够深入，未能完全做到融会贯通、 了然于胸。三是政治执行的穿透力有待增强。在将中央精神和市 委要求转化为符合民政实际、具体可行的工作举措时，有时存在 结合实际不够紧密、创造性落实不足的问题。例如，在推动共同 富裕背景下的社会救助制度改革、积极应对人口老龄化国家战略 下的养老服务体系建设等重大任务中，虽然部署了工作，但推动 落实的力度、精准度和最终效果，距离上级要求和群众期待还有 差距，存在一定的“中梗阻”现象。 （二）带头固本培元、增强党性方面。始终牢记自己的第一 身份是共产党员，注重加强党性锻炼。但严格对照党章党规党 纪，党性修养仍需持续锤炼。一是理论武装的系统性、实效性有 欠缺。学习习近平新时代中国特色社会主义思想，有时满足于完 成“规定动作”，对“十个明确”、“十四个坚持”、“十三个 方面成就”以及党的创新理论的最新发展成果，缺乏持之以恒、 深耕细读的钻劲。存在“用到才学、急用才学”的实用主义倾 向，理论学习与改造主观世界、提升思想境界结合不够紧密，运 用科学理论解决民政工作深层次矛盾的能力有待提高。二是理 想信念教育的常态化机制不健全。对自身理想信念的坚守是坚 定的，但在抓分管领域党员干部的理想信念教育上，方式方法 相对单一，多以会议传达、文件学习为主，利用红色资源开展 沉浸式、体验式教育较少，未能完全触及灵魂、引发共鸣，教 育效果有待深化。三是党内政治生活的政治性、时代性、原则 性、战斗性有待强化。在参加所在支部组织生活时，有时以领导 身份指导工作多，以普通党员身份开展严肃认真的批评和自我批 评不够经常、不够深入。在党组民主生活会上，虽然能够进行自 我剖析，但在相互批评时，有时存在“好人主义”思想，怕伤和 气、怕影响团结，辣味不足，未能真正达到“红脸出汗、排毒治 病”的效果。 （三）带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面。能够认识 到权力来自人民、必须服务人民，自觉遵守党的组织原则和纪 律规矩。但深入检视，敬畏之心还需时刻绷紧。一是“敬畏人 民”的宗旨践行不够到位。虽然经常强调民政工作关系民生、 连着民心，但在实际工作中，有时坐在办公室听汇报、看材 料多，深入到服务对象家中、福利机构一线，与他们面对面交 流、心贴心沟通不够经常。对群众反映的一些“小事”、“琐 事”，有时未能站在群众立场感同身受，推动解决的紧迫感和 力度有待加强。例如，在优化残疾人两项补贴申领流程、提升 婚姻登记服务便捷度等方面，虽然做了工作，但与群众“只进 一扇门”、“最多跑一次”的期盼相比还有改进空间。二是“敬 畏组织”的原则性有待强化。能够自觉服从组织决定，但在执行 过程中，有时考虑分管领域实际情况多，从全局角度思考、不折 不扣落实的刚性略显不足