在市政协党组班子 2025 年民主生活会暨以案 促改专题民主生活会上的总结讲话 同志们： 刚才，我们召开了市政协党组班子 2025 年度民主生活会暨 以案促改专题民主生活会。会议传达学习了相关精神，通报了有 关整改落实情况，我代表党组班子作了对照检查，班子成员逐一 进行了个人对照检查，大家敞开心扉、坦诚相见，开展了严肃认 真的批评和自我批评。总的来看，这次民主生活会准备工作比较 扎实，查摆问题比较深入，批评意见比较中肯，整改方向比较明 确，达到了统一思想、增进团结、改进工作的预期目的。市纪委 监委、市委组织部有关同志到会指导，给予了肯定，也提出了宝 贵意见，我们要认真领会落实。 开好民主生活会只是一个开端，关键在于做好“后半篇文 章”，把会议成果转化为加强班子建设、推动政协工作的实际成 效。下面，结合大家的发言和当前工作实际，我讲四点意见。 一、扎深理论之根，筑牢政治忠诚的坚实基座 思想是行动的先导，理论是实践的指南。只有理论上的清醒， 才有政治上的坚定。对于我们政协党组班子而言，首要的政治能 力就是运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。这次民主 生活会查摆出的问题，无论是政治站位上的差距，还是服务大局 中的不足，追根溯源，都与理论学习不深、思想根基不牢有关。 因此，必须把强化理论武装、提升政治能力作为一项长期而紧迫 的任务，持续用力，久久为功。 （一）要点上聚焦，深悟核心要义“指南针”。政治上的坚定 源于理论上的清醒。要持续在学懂弄通做实党的创新理论上下功 夫，不能“大水漫灌”，要“精准滴灌”。要把学习党的最新理论成 果和重要会议精神作为重中之重，坚持读原著、学原文、悟原理， 深刻把握其核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求。不能满 足于一般性了解，要深入思考其时代背景、理论渊源、逻辑体系， 弄清楚“是什么”、搞明白“为什么”、想透彻“怎么干”。比如，关 于发展全过程人民民主、发挥专门协商机构作用的重要论述，就 是我们政协工作的“根”和“魂”，必须反复学、深入研，从中找准 新时代政协工作的方位和使命。要自觉把政协工作放到党和国家 事业全局中去谋划推进，确保政协履职始终与党委中心工作同频 共振、同向发力。 （二）要面上拓展，构建系统学习“知识网”。理论学习不能 “单打一”，要“组合拳”。要将学习党的创新理论，同学习党史、 新中国史、改革开放史、社会主义发展史、统一战线史、人民政 协史结合起来，同学习经济、政治、文化、社会、生态文明等各 方面知识结合起来，同学习宪法法律、政协章程和统一战线理论 政策结合起来。这样，才能构建起系统完备的知识体系，拓展思 维的广度和深度，提升从政治高度观察分析经济社会问题的能力。 党组理论学习中心组要发挥“头雁效应”，制定系统学习计划，丰 富学习形式，不仅要“请进来”辅导，也要“走出去”调研，在理论 与实践的结合中深化认识。班子成员要带头撰写学习心得、理论 文章，在思想交流碰撞中提升学习成效。 （三）要体上贯通，锻造知行合一“转化器”。学习的最终目 的在于运用。要坚持理论联系实际的马克思主义学风，大力弘扬 “四下基层”优良传统，带着问题学、联系实际思、对准工作用。 要把学习成果转化为坚定的政治信仰，深刻领悟“两个确立”的决 定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维 护”，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，确保 政协事业正确的政治方向。要把学习成果转化为科学的工作方法， 学会运用贯穿其中的立场观点方法来研究新情况、解决新问题、 总结新经验。比如，在谋划年度协商计划、开展专题调研时，要 自觉运用系统思维、辩证思维，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面， 提升建言靶向性和实效性。要把学习成果转化为履职的实际成效， 紧扣党委政府中心工作，精准选择议题，深入协商议政，强化民 主监督，广泛凝聚共识，切实把学习成效体现到服务高质量发展 的具体行动上。 二、高扬整改之旗，做实“后半篇文章”的攻坚行动 民主生活会查摆问题、开展批评，如同给思想做了一次“全 面体检”，查出了“病症”，开出了“药方”。但如果“体检报告”束之 高阁，“药方”不去抓药、服药，那么“体检”就失去了意义，问题 依然存在，甚至可能恶化。整改落实，就是“对症下药”、“祛病 强身”的关键环节，是民主生活会的“后半篇文章”。这份文章做 得实不实、好不好，直接关系到民主生活会的质量和效果，关 系到党组班子的威信和战斗力。我们必须以动真碰硬的决心和钉 钉子的精神，坚决抓好整改落实。 （一）要清单化管理，挂出整改“作战图”。整改不能“大而 化之”，必须“精准对焦”。要对这次民主生活会上查摆出来的问 题、相互批评提出的意见，以及之前民主生活会、主题教育、贯 彻落实中央八项规定精神等尚未完全整改到位的问题，进行系统 梳理、合并归类。要制定详细的整改方案，建立问题清单、任务 清单、责任清单、时限清单“四张清单”，明确整改目标、整改措 施、责任领导、责任部门和完成时限。每项整改任务都要有可操 作性、可检查性、可考核性，就像施工图纸一样，清晰明了，让 每个责任人都知道自己该干什么、什么时候干完、干到什么标准。 清单要动态更新，完成一项销号一项，新发现问题及时纳入，确 保整改无死角、全覆盖。 （二）要项目化推进，打好整改“组合拳”。整改不能“雷声 大雨点小”，必须“真刀真枪”。要按照整改清单，实施项目化推 进。对于能够立即解决的，要立行立改、马上就办，比如一些工 作作风、会议效率方面的具体问题。对于需要一定时间解决的， 要制定阶段性目标，明确时间表、路线图，定期调度，稳步推进， 比如一些体制机制性、深层次问题。对于需要长期坚持的，要建 立健全常态化长效化机制，持续用力，久久为功，比如理论武装、 作风建设等。整改过程中，要敢于啃“硬骨头”，对于一些涉及面 广、成因复杂的问题，主要负责同志要亲自挂帅，统筹协调，整 合资源，集中攻坚。可以借鉴一些地方“挂牌督办”、“限时办结” 等有效做法，确保整改措施落地生根。 （三）要闭环化问效，筑牢整改“防火墙”。整改效果如何， 不能自己说了算，必须接受监督和检验。要建立健全整改落实的 督查机制和效果评估机制，形成“部署-落实-督查-反馈-评估”的 工作闭环。党组要定期听取整改情况汇报，研究解决整改中的难 点问题。整改情况要在一定范围内公开，自觉接受党员干部和政 协委员的监督。要把整改落实情况纳入班子成员年度述职述廉和 干部考核的重要内容，对整改不力、敷衍塞责、弄虚作假的，要 严肃批评、追究责任。这次会上