国企近三年发展党员工作总结

国企近三年发展党员工作总结 近三年来，在集团党委的坚强领导下，集团发展党员工作坚 持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻新 时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，严格按照“控制 总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，突出政治 标准，严格规范程序，注重在安全生产一线、技术攻关前沿和 青年骨干中发展党员，党员队伍结构持续优化，发展党员质量 稳步提升，为集团高质量发展提供了坚强的组织保证和人才支 撑。 集团各级党组织分布在井下采掘一线、电厂运行车间、化工 装置区、项目施工现场和各级管理机关。三年来，共发展新党 员56名。这些新鲜血液的注入，进一步壮大了集团党员队伍力 量，优化了党员队伍结构。广大新党员在各自岗位上积极发挥 先锋模范作用，在安全生产、降本增效、转型创新等各项工作 中走在前、作表率。现将三年来的发展党员工作情况总结如 下。 一、坚持政治标准放在首位，严把党员入口关 发展党员工作是党员队伍建设的第一道关口。三年来，始终 把政治标准放在首位，确保新发展党员政治上合格、思想上过 硬。 在政治标准上从严把关。坚持把是否具有坚定的理想信念、 是否对党忠诚、是否自觉践行社会主义核心价值观作为衡量发 展对象政治素质的核心标尺。看发展对象是否真正从思想上入 党，是否真正认同党的纲领和章程，是否愿意为党和人民的事 业奋斗终身。对政治上不合格的，能耐再大也不能发展入党。 在考察政治素质时，注重看具体表现。在井下，看面对急难险 重任务是不是冲在前、干在先；在电厂，看坚守运行岗位是不 是尽职尽责、一丝不苟；在化工，看面对风险考验是不是沉着 冷静、规范操作。把政治标准具体化、可操作化，让政治考察 从虚变实、从软变硬。 在思想教育上注重实效。对入党积极分子和发展对象，建立 常态化培养教育机制。每名入党积极分子明确两名正式党员作 为培养联系人，定期谈心谈话，了解思想动态，帮助提高思想 认识。三年来组织入党积极分子培训班4期，培训143人次。组 织发展对象参加短期集中培训，系统学习党章党规党纪和党的 创新理论。培训不走过场，严格考核，对培训不合格的暂缓发 展。在政治审查上严格规范。对发展对象的政治历史和在重大 原则问题上的立场态度，认真进行政治审查。对与本人关系密 切的社会关系进行全面了解。对曾经受过处分或存在争议的人 员，认真核实情况、严格把关。 二、优化党员队伍结构，注重在重点群体中发展党员 针对集团党员队伍结构存在的薄弱环节，有针对性做好重点 群体的发展党员工作。 在采掘一线发展党员。井下采掘一线是集团安全生产的最前 沿，也是最艰苦、最能考验人的地方。三年来，注重在采掘一 线职工中发展党员，把那些在井下踏实肯干、技术过硬、职工 群众认可的优秀矿工吸收到党内来。三年来在采掘一线发展党 员32名，占发展总数的60%。这些党员在井下安全生产中发挥了 重要的先锋模范作用，成为班组安全管理的骨干力量。 在青年骨干中发展党员。青年是集团的未来和希望。三年 来，把发展青年党员作为优化队伍结构的重要举措。关注青年 技术骨干、青年班组长、青年岗位能手等群体，把其中政治素 质好、工作表现突出、有入党意愿的优秀分子及时吸收到党内 来。三年来发展35岁以下青年党员25名，占发展总数的50%，青 年党员占比持续提升，党员队伍年龄结构进一步优化。 在高技能人才中发展党员。行业是技术密集型行业，高技能 人才是集团的宝贵财富。三年来，注重在技术能手、能工巧 匠、高级技师等高技能人才中发展党员。把那些在技术攻关中 攻坚克难、在技能竞赛中脱颖而出、在传帮带中倾囊相授的优 秀技能人才吸纳到党内来。三年来在高技能人才中发展党 员9名，进一步充实了党员队伍中的技术骨干力量。 在女职工中发展党员。三年来，重视和加强在女职工中发展 党员工作。关注生产一线、技术岗位、经营管理等各个领域的 优秀女职工，把符合条件的及时吸收到党内来。三年来发展女 党员17名，占发展总数的30%，女职工党员队伍持续壮大。 三、严格规范发展程序，确保发展党员质量 程序是质量的保证。三年来，严格按照党章和发展党员工作 细则的规定，规范履行发展党员各项程序。 在入党积极分子培养上规范有序。对递交入党申请书的同 志，及时派人谈话，了解入党动机和基本情况。对符合条件的 确定为入党积极分子，建立培养档案，明确培养联系人。定期 进行考察培养，每半年进行一次考察鉴定。三年来，入党积极 分子队伍保持在120名左右，形成了一支数量充足、素质较好的 后备力量。 在发展对象确定上严格把关。入党积极分子经过一年以上培 养教育和考察后，对符合条件的按程序确定为发展对象。确定 发展对象前，认真听取党小组、培养联系人、党员和职工群众 的意见。严格执行公示制度，对发展对象在所在单位进行公 示，接受职工群众监督。对群众有反映的认真核实处理。 在预备党员接收上严谨规范。对发展对象进行严格政治审 查，审查合格后提交支部大会讨论表决。支部大会严格按照程 序进行，发展对象汇报个人情况，介绍人介绍培养考察情 况，支委会报告审查情况，与会党员充分讨论后进行表决。三 年来发展的新党员全部严格按照程序接收。 在预备党员教育管理上持续