国有企业党委理论学习中心组2026年上半年学习工作总结

国有企业党委理论学习中心组 2026 年上半年 学习工作总结 今年以来，公司党委理论学习中心组坚持以习近平新时代中 国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届历次 全会精神，从“建章立制”“主题主线”“创新机制”“严督实导” “经验总结”五个维度多向发力，不断加强和改进党委理论学习 中心组学习，推动“关键少数”将思想收获有效转化为驾驭复杂 局面、化解矛盾困难的能力，用“理论引擎”为企业高质量发展 坚定政治航向、蓄足思想动能。 一、主要工作情况 （一）聚焦“建章立制”，强化责任落实。公司党委建立健 全理论学习中心组学习机制，丰富创新学习载体，先后建立“三 步走”理论学习路径、学习制度落实督查机制，不断推动党委理 论学习中心组学习制度化、规范化。一是突出制度性，坚持机制 引领。公司党委严格落实《中国共产党党委（党组）理论学习中 心组学习规则》和《关于进一步提高党委（党组）理论学习中心 组学习质量的意见》等制度规范，制定印发《公司党委理论学习 中心组制度》《公司党委理论学习中心组 2026 年学习计划》等文 件，用制度“硬约束”保证学习“好效果”，推动各级党组织理 论学习中心组在规范化建设中有章可循、有规可依。二是突出计 划性，坚持统筹谋划。按照“一学一计划一方案”原则，公司党 委对学习流程环节进行再梳理、再优化，在组织集体学习会时严 格按照“三步走”学习路径，深入开展学习讨论、交流、讲评， 形成学以致用、互帮互促的格局。同时，根据学习主题，开展理 论学习中心组联学，将部门负责人、三级单位领导班子成员纳入， 强化对学习内容的深度理解，进一步提升学习的实效性和针对性。 三是突出融合性，坚持组织管理。公司党委制定印发理论学习中 心组学习计划，将理论学习中心组与安全生产月相结合，与纪律 规矩教育月相结合，与树立和践行正确政绩观学习教育相结合， 与公司各项工作会议部署落实相结合，最大程度将理论学习与业 务工作相融合。 （二）聚焦“主题主线”，把握学习方向。公司党委注重时 效性和实效性的有机统一，学习内容动态更新，真正做到“党的 创新理论前进到哪里，理论学习就跟进到哪里。”一是紧跟时政 “冒热气”。公司党委将习近平新时代中国特色社会主义思想作 为学习的“重中之重”，学习时突出“快和准”，习近平总书记发 表重要讲话、作出重要指示批示后，及时召开会议传达学习。党 委理论学习中心组成员结合所学所感，深入运用“四下基层”工 作法，深入基层联系点党组织开展讲党课、政策宣讲等活动，引 领全体党员将思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央 决策部署上来。二是贴合实际“接地气”。公司党委立足企业改 革发展实际拓展学习内容，将意识形态工作、党风廉政建设、法 律法规等列为必学内容，为理论学习中心组成员拧紧思想上的 “总开关”，把牢作风上的“方向盘”。将涉及公司治理、安全、 财务、保密等方面专业书籍纳入学习课程，真正做到上“接天 线”、下“通地气”，既为思想“补钙”又为头脑“充电”。三是 系统学习“聚正气”。学习内容突出前瞻性，结合年初指定的理 论学习中心组学习计划，结合集团党委规定的必学内容，公司党 委全年确定《强化纪律规矩，聚焦发展新质生产力，锚定产业目 标，增强公司核心功能》《牢记“国之大者”，推动公司向高质量 发展迈进》《坚持底线思维，强化合规管理，为公司可持续健康 发展保驾护航》等若干个专题，每个专题逐一明确学习内容和重 点篇目，充分发挥议题的引导作用。 （三）聚焦“创新机制”，提升学习成效。公司各级党组织 在组织党委理论学习中心组学习过程中，敢于突破，守正与创新 两手抓、两手硬，让理论学习出新又出彩。一是专题辅导打开思 路视野。公司党委举办读书班、报告会，邀请省委党校老师，行 业领域专家作专题辅导，并安排讨论环节，根据研讨思路，认真 完善工作举措，进一步提升干部专业化能力和综合素质。二是创 新方式强化学习效果。公司党的创新理论学习中心组学习途径， 通过向书本学、向他人学、向实践学，递进式强化学习效果；利 用网络学习，拓宽学习渠道，在加强个人自学的同时，利用业余 碎片化时间，关注集团、系统单位的微信，用好“学习强国”“国 资 e 学”等网络学习平台，开展形式多样的网上学习，努力提升 学习质量和效果。三是精准调研服务高质量发展。公司党委理论 学习中心组成员认真落实中办有关加强调查研究通知精神，大兴 调查研究之风，认真落实“四下基层”工作法，聚焦党中央关心 的“国之大者”，围绕基层群众关注的“急难愁盼”，强化问题导 向，针对新时代党建引领高质量发展中出现的新矛盾、新情况， 带头深入一线察实情、找症结、解难题，通过调研积极制定完善 问题清单、责任清单、任务清单和成果转化清单，以清单化方式 推进落实，切实为基