在全市整顿机关作风活动总结暨廉政警示 教育大会上的讲话（摘要） 刘正东 （2010年12月20日） 同志们： 　　今天我们在这里召开全市整顿机关作风活动总结暨廉 政警示教育大会，总结前一段全市“万人评议”机关作风活动 以及今年以来开展整顿机关作风活动情况，研究和推动今 后机关作风建设。 　　一、关于整顿机关作风情况 　　今年以来，针对去年反腐倡廉工作满意度下降的突出 问题，市委、市政府分别多次召开市委常委会、政府常务 会、专题工作会，研究部署反腐倡廉及整顿机关作风、优 化发展环境工作，先后出台了《关于进一步提高民意测评 我市反腐倡廉工作满意度的工作意见》、《关于印发〈百 色市“遵守廉政准则，带动风清气正”主题教育活动工作方案 〉的通知》和《关于加大力度整顿机关作风优化发展环境 的工作意见》等一系列重要文件，加大了工作力度，采取 一系列措施整顿机关作风。 　　二、关于开展“万人评议”机关作风情况 　　为改善发展环境，市委、市政府从7月26日开始组织开 展了“万人评议”机关干部作风活动，对全市具有行政审批权 的33个重点单位进行综合评议。 　　在“万人评议”机关干部作风动员大会上，向163个单位 和12个县（区）发放问卷调查表12560份， 　　通过开展整顿机关作风、“万人评议”活动，党政机关存 在的6个方面突出问题以及机关干部存在的8个方面突出问 题得到有效整顿，整顿机关作风活动取得了良好的成效 ：一是广大干部精神面貌得到进一步改善。二是工作效率 得到提高。三是工作纪律和管理制度明显加强。 　　虽然通过开展整顿机关作风、“万人评议”活动，机关作 风建设取得了一定的成效，但是还存在一些不容忽视的问 题，突出表现在：一是理想淡漠、意志消沉。二是工作不 作为、拿钱不干事。三是部门利益重、科长专政多。四是 以权谋私，贪污腐化。五是干部管理缺位，选人用人不公 。上述这些问题在市直机关和县（区）都不同程度地存在 ，有些方面问题还相当严重。不及时解决这些问题，大力 推进机关作风建设，我们就会在新一轮发展竞争中不战而 败，更谈不上“跨越追赶”，党和政府在人民群众中的形象就 会受损。各级各部门要查找差距，正视问题，切实增强开 展机关作风整顿的责任感和紧迫感。 　　三、把整顿机关作风进行到底 　　要实现“十二五”期间“跨越追赶”新发展的目标任务，关 键还是要解决好目前干部工作作风、机关作风等方面存在 的突出问题。当前要重点抓好以下四个方面的工作： 　　（一）以服务发展作为首要任务，在服务大局、攻坚 克难中锤炼优良作风 　　真正把作风建设的成效体现在发展环境的改善上，体 现在发展速度的加快上，体现在发展质量的提升上。一是 要有“跨越追赶”的抱负和激情。要坚决克服满足现状、不思 进取、得过且过的思想，以“等不起、慢不得、坐不住”的精 神去抢抓机遇，推动发展转型提速。二是要有服务至上的 责任和意识。三是要有攻坚破难的勇气和魄力。要有攻坚 破难的勇气和魄力，面对困难不气馁、不退却；要有敢为 人先的闯劲，坚韧不拔的钻劲，百折不挠的韧劲，迎难而 上，用创新的办法解决我市经济社会发展进程中遇到的困 难和问题。 （二）以群众满意度作为机关作风建设的晴雨表，在 服务群众中弘扬优良作风 　　让群众得实惠，是作风建设的方向标；群众满意不满 意，是检验作风的试金石。当前，要切实做好三个方面的 工作： 　　一是群众评议的力度不能减弱、范围不能缩小、标准 不能降低，但要通过完善的工作流程使群众评议的代表性 和参与性更加客观、全面；要将分层考核、集中考核和分 组考核有机地结合起来，使评议结果更加科学、公正。 　　二是要把让人民满意作为整顿机关作风活动的标准。 要广泛推行民意调查，深入把握社情民意，推行网络评议 、网络议政，开辟举报投诉热线，推广“民情110”制度，全 方位接受群众监督；要根据评议排名评出人民满意单位 ，激励先进，鞭策后进；要将评议中的意见分解到各个单 位，有针对性地加以整改，提高人民群众的满意水平。 　　三是要把为人民服务作为整顿机关作风活动的目标。 群众评议机关作风，决不能为评议而评议。机关作风建设 的根本目标在于为人民服务。要坚持从群众意见最大、最 不满意的事情抓起，从群众最希望办、眼下能够办好的事 情做起，每年确定办好一批民生事项。要积极公开承诺 ，兑现承诺，千方百计帮助基层群众解决各种困难和问题 。 　　（三）以长效机制作为机关作风建设的重要保障，在 整肃纲纪、完善监督、扩大群众参