五推工作法,坚决不能要!
昨天开会,领导在会上对近期全市工作提要求、做部署、定责任,讲到现在的
任务很重,上级要求的重,自定的目标重,尤其是老百姓对品质生活、美好未来的
期待重,要求大家再努力一把力,苦干三几年,一定会大有成效。
领导讲话中特别强调抓落实问题,这次重点讲了一个五推工作法。注意了,这
可不是让大家学习五推工作法,是让大家在工作中要坚决防止五推工作法。
五推工作法,是哪五推呢?
一是往上推。
自己的事情弄不成,就说是上级领导不重视,不支持,光靠我自己的力量,推
不动呀。这个意思在表达的时候,也是非常有技巧的,一般会说,领导的威信
高,影响大,一句话、一个指示就能解决问题,我们下面这些人折腾来折腾去也是
瞎折腾,还请领导多支持。当领导的,听到你的下属这样说,一定要小心。记得之
前看有文章说,拍马之人,意在骑马。
二是往下推。
自己的事情弄不成,就说是下面的人不落实,安排了,交待了,强调了,检查
了,推动了,还放假不休加班了,貌似自己的责任都尽到了,弄不成事的责任就在
下面了。自己做了什么呢?很多情况是,把说了当成做了,把做了当成做成了,说
完了,讲完了,会散了,事儿也就完的脑袋后面了。
三是往前推。
自己的事情弄不成,就说这是前任甚至前前任留下的问题,是历史遗留问
题,不好弄,涉及人太多,隔的时间太长,弄不好还会出问题、出新问题,会影响
当下的大局。言外之意,就是先放放,先等等,再看看。说好听一点,历史的问
题,交给时间去解决吧。
四是往后推。
自己的事情弄不成,就说现在条件和时机还不成熟,操之过急、欲速不达,就
像是蒸馒头、蒸米饭,火候不到,揭盖子揭早了,会弄成夹生饭,吃不了还得兜着
走。所以,也是需要先放放,先等等,再看看。等将来时机和条件成熟了再解
决,其实就是把锅甩给后任,甩给后来人。
回想我们的老一辈,打得一拳开,免得百拳来,早一点把仗打完了,后代就可
以享受美好生活了。他们是这么想的,是这么干