同事排挤你、孤立你，你应该这样反击！ 在职场中，如果你身边同事出现了以下五种表现，就说明你的同事已经在欺负你 了，证明他们已经不把你当作一个团队的员工。 01 一、说话背着你。在上班和下班的过程当中，他们在一起说话已经不叫你了，大 家都在一起聊天，而你正好过去了，站在那大家都哑口无言了。在这样的情况下，他 们是有意的躲避你，远离你，把你给孤立，那就说明了一个情况，领导安排的事，会 有一些重要的话，不想让你知道，你要明白这事他们孤立你的一个表现。 二、团队活动没有你。在公司里面团队举行活动，比如聚餐、唱歌、出去旅 游，别人都知道了，已经参加完了这些活动。在他们聊天的过程当中，你无意听到了 这些，那就说明他们已经不把你看做这一个团队的成员了，这就说明他们在明着欺负 你。 三、局限你的工作资源。在工作当中，得不到一些工作资源，大多数的职员是在 领导的手里面，但是在工作范围内，所需的资源控制在团队里面，他们有意的不给你 这些资源，也注意让您的工作带来很多的麻烦，所以当你感觉到支援被团队的伙伴们 控制着的时候，你要知道，这是他们欺负你的表现。 四、信息传达错误。领导交代的事情、任务，他们给你传达的信息是错误的，招 人不到赶集网而用猎头，这更让人恼火，他们联合起来，给你传递一个假的消息，让 你不知所措，当遇到这种情况的时候，一定要在内心里告诉自己，这是她们欺负自己 的表现，想方设法，一定要克服。 五、领导交代的事，故意不告诉你。在上班的过程当中，领导交代的一些重要的 事情，该让你知道的是他