在机关工作，切勿眼里没人 在机关的楼道里，迎面过来一位青年干部，我知道是一个机 关的，但不熟，我想和他打个招呼示意一下，他却好像没有看 见我一样，形同陌路。这是一种视而不见，叫做“眼里没人”。 再比如，会议室里有一张椅子挡着路，本来顺手一挪就可以方便他人行走，但 有人就是看不见，宁可绕过去也不动动手，这也是一种视而不见，叫“眼里没活”。 还有一种，看着是在和我说话，但他心不在焉，眼睛不 知往哪儿看，或是两眼茫然很无神，即使我心有不悦，他 也毫无觉察，这也是一种视而不见，我叫它“没心没眼”。 以上三种视而不见，是我年轻的时候都犯过的毛病，偶尔有人提醒 了，也不以为然。很迟以后慢慢明白了，也没有办法补救了，只能当 做教训讲。没有办法，不懂事就是不懂事，想说自己优秀实在不容易。 为什么会“视而不见”？主要是“没心”，视而不见的背后是心太小，心 里只能装下一点小小的自己。心小了眼就小了，所以看见人就跟没看见一 样，看见东西就跟没看见一样，或者看见了也不往心里去。我在机关里不 时能见到这样的年轻人，由于不用心，所以举手投足总不到位，表现在交 流协调能力方面的严重低能。照顾自己都做不好，要想关照周围、关照他人 就更困难了。这些毛病如果没有人指出来的话，只能随着阅历丰富和经验增 长，才会逐渐有所改进，所以及时提