某镇关于乡镇履职事项清单编制工作情况总结 为贯彻落实中央、省委、州委和市委关于乡镇（街道）履职 事项清单工作会议精神，XX 镇严格按照党中央、省委、州委和 市委的决策部署，第一时间响应，全面推进履职事项清单的编制 工作。通过细致梳理、科学归类，进一步构建起了权责清晰运行 高效的基层治理体系，为推进乡村振兴、提升公共服务水平提供 有力支撑。现将我镇乡镇履职事项清单的编制工作情况总结如下： 一、基本情况 自 2 月我镇全面推开乡镇履职事项清单编制以来，全镇 XX 名干部职工梳理近 5 年来乡镇工作事项共计 XX 条，去除重复项 后全镇梳理的工作事项基础版共计 XX 条，其中法律法规及规范 性文件 XX 条，上级文件 XX 条，APP 通知 XX 条，12345 热线 工单 XX 条。通过镇级党委会议分析评估，基本履职事项 XX 条， 配合履职事项 XX 条，上级收回事项 XX 条，其中 XX 镇个性化 履职事项 XX 条。 截至 4 月 XX 日，我镇梳理 1.0 版本的乡镇履职事项清单 XX 条，其中基本履职事项 XX 条，配合履职事项 XX 条，上级 事项 XX 条。（合并后属于 XX 镇个性化履职事项 XX 条） 截止 6 月 XX 日，我镇梳理 2.0 版本（印发）的乡镇履职事 项清单 XX 条，其中基本履职事项 XX 条，配合履职事项 XX 条， 上级事项 XX 条。 二、主要做法 （一）强化组织领导，压实工作责任 1.建好工作专班：XX 镇党委、政府高度重视履职事项清单 编制工作，成立了由党委书记任组长，其他班子成员、各部门负 责人、抽调优秀年轻同志以及市级有关部门负责同志构成的工作 专班，明确了工作目标和责任分工。 2.坚持党委书记亲自抓、亲自管：2 月 27 日，XX 镇启动全 面推进乡镇履职清单工作以来，镇党委书记亲自部署、亲自推动， 多次召开专题会议研究工作推进情况，解决工作中遇到的困难和 问题。党委书记亲自抓、亲自管，确保了履职事项清单编制工作 的顺利推进。 3.明确责任分工：工作专班根据工作需要，下设综合协调组、 业务梳理组、审核评估组等小组，明确各小组的工作职责和任务， 确保各项工作有人抓、有人管、有人落实。综合协调组负责统筹 协调各项工作，及时传达上级指示精神，做好与各部门的沟通协 调工作；业务梳理组负责对乡镇工作事项进行全面梳理，按照法 律法规、上级文件、APP 通知、12345 热线工单等类别进行分类 整理，形成工作事项基础清单；审核评估组负责对梳理出的工作 事项进行审核评估，按照基本履职事项、配合履职事项、上级收 回事项等类别进行分类，确保工作事项的准确性和合理性。 （二）全面梳理，科学归类 1.全面梳理工作事项：组织全镇干部职工对近 5 年来的工作 事项进行全面梳理，涵盖经济发展、社会事务、公共服务、乡村 振兴等各个方面，确保梳理工作不留死角、不留盲区。通过梳理， 共收集到工作事项 XX 条，为后续的分类整理和审核评估提供了 基础数据。 2.科学归类工作事项：按照法律法规、上级文件、APP 通知、 12345 热线工单等类别，对梳理出的工作事项进行分类整理，形 成工作事项基础清单。在分类整理过程中，注重对重复事项的合 并，避免事项的重复和交叉，确保工作事项的清晰性和准确性。 通过分类整理，最终形成工作事项基础版 XX 条，其中法律法规 及规范性文件 XX 条，上级文件 XX 条，APP 通知 XX 条，12345 热线工单 XX 条。 3.审核评估工作事项：组织工作专班对工作事项基础清单进 行审核评估，按照基本履职事项、配合履职事项、上级收回事项 等类别进行分类，形成乡镇履职事项清单初稿。在审核评估过程 中，注重对事项的合法性、合理性和必要性进行审查，确保事项 的科学性和合理性。通过审核评估，初步确定基本履职事项 XX 条，配合履职事项 XX 条，上级收回事项 XX 条，其中 XX 镇个 性化履职事项 XX 条。 （三）动态调整，持续优化 1.建立动态调整机制：根据工作实际和上级要求，建立乡镇 履职事项清单动态调整机制，定期对履职事项清单进行调整和优 化。在调整过程中，注重对新增事项的梳理和分类，及时将其纳 入履职事项清