在2025年全县事业编制 干部培训班上的党课讲稿 同志们： 大家上午好！今天，很高兴能和在座的各位同志——我 们*县事业编制干部的中坚力量和骨干精英们，共同参加这次培 训班。县委、县政府历来高度重视干部队伍的培养与建设，特 别是对承担着全县教育、医疗、农技、文化等重要民生服务职 能的事业单位干部队伍，寄予了厚望。今天，组织安排我来给 大家上一堂党课，我思考了很久，想和大家交流的主 题，是“强基固本铸担当，破局攻坚立新功”。 2025年，是“十四五”规划的收官之年，是检验我们发展成 色、开启新征程的关键节点。在这个承前启后、继往开来的重 要时刻，我们每一位事业编制干部，都面临着新的考题和更高 的要求。如何在新时代的大潮中找准定位、在新征程的赛道上 奋勇争先？答案，就蕴含在“担当”二字之中。今天，我将围 绕这一主题，结合历史与现实、理论与实践，与同志们作一次 深入的探讨。 一、强基固本，铸牢“想担当、敢担当”的思想根基 干部干部，“干”字当头。但这个“干”，不是盲目地干、 莽撞地干，而是源于内心深处的信仰、源于对党和人民事业的 无限忠诚。强基固本，就是要为我们的“担当”注入强大的思 想动力，筑牢我们“想担当、敢担当”的精神堤坝。 （一）深刻领悟“担当”的时代内涵与政治本色。什么是共 产党人的担当？简单来说，就是在关键时刻能豁得出来、顶得 上去，在平常时候能沉下心来、干得成事，心中始终装着国家 的前途和百姓的冷暖。这种担当，是我们党从血与火的革命斗 争中淬炼出的政治品格，是我们党从无到有、从弱到强一路走 来的制胜法宝。担当最闪亮的底色，是敢于斗争的非凡胆魄。 回望新中国成立之初，我们面对的是一穷二白的家底和气焰嚣 张的外部封锁。当战火烧到家门口时，打还是不打？能不能打 赢？毛泽东同志以其超凡的战略远见和政治魄力，毅然决 断：“打得一拳开，免得百拳来！”他深刻洞察到，敌人 是“钢多气少”，而我们是“钢少气多”。这股“气”，就是 中国人民不畏强暴、敢于斗争的英雄气，就是共产党人为了国 家主权和民族尊严挺身而出的担当气。抗美援朝战争的伟大胜 利，打出了国威军威，更打来了几十年的和平发展环境。这充 分证明，担当，首先是一种舍我其谁的勇气和敢于胜利的豪 气。担当最深沉的底蕴，是心系天下的为民情怀。北宋名臣范 仲淹，一生坎坷，却始终坚守“先天下之忧而忧，后天下之乐 而乐”的政治抱负。他出身贫寒，早年丧父，饱尝人间疾 苦，这段经历让他对百姓的艰难有着切肤之痛。入仕后，他因 直言敢谏、触动权贵利益，在短短七年内三遭贬谪。每一次被 贬，对他而言都是一次政治上的重挫，但每一次磨难，都让他 更加贴近底层、洞悉民情。他没有消沉，反而把被贬之地当作 践行理想的战场，所到之处，修水利、办学堂、救灾荒，把抽 象的“忧乐”情怀，转化为老百姓看得见、摸得着的具体实 惠。范仲淹身上那股愈挫愈勇、为民请命的浩然正气，与我们 共产党人全心全意为人民服务的根本宗旨，在精神内核上是高 度契合、一脉相承的。从革命先辈“打得一拳开”的斗争精 神，到古代先贤“先天下之忧而忧”的家国情怀，我们能清晰 地看到，“担当”二字，承载的是对国家民族的无限忠诚，是 对人民群众的深厚感情。这既是历史的昭示，更是新时代赋予 我们的政治责任。 （二）精准把握“强基”的实践要求与核心要义。空有担当 之心，而无担当之能，则心有余而力不足。强基固本，正是要 解决我们“本领恐慌”的问题，确保我们的能力素质能跟上时 代发展的步伐，能匹配我们肩负的重任。“强基固本”是干部 教育培训的先导性、基础性、战略性工程，其核心要义在于打 牢三个基础。第一，强化理论武装，筑牢信仰之基。理论上的 成熟是政治上成熟的基础，政治上的坚定源于理论上的清醒。 习近平新时代中国特色社会主义思想，是当代中国马克思主 义、二十一世纪马克思主义，是我们认识世界、改造世界的强 大思想武器。学习这一科学理论，不是为了装点门面，而是为 了“立根固本”，从中找到观察问题、分析问题、解决问题的 立场、观点和方法。当前，我县正处在巩固拓展脱贫攻坚成果 同乡村振兴有效衔接、加快推进中国式现代化实践的关键时 期。面对产业转型、社会治理、民生改善等一系列复杂课 题，我们必须坚持用党的创新理论武装头脑，不断提高战略思 维、历史思维、辩证思维、系统思维、创新思维、法治思维、 底线思维能力，才能在纷繁复杂的局面中保持政治定力，看清 方向、抓住本质、找准路径。我县近年来持续开展各类专题培 训和党性锻炼工程，例如在2020年就曾举办46期培训班，培训 干部达3575人次，目的就是引导广大干部依靠学习走向未 来。第二，增强党性修养，筑牢忠诚之基。党性是党员干部立 身、立业、立言、立德的基石。作为事业编制干部，我们同样 是党的干部，同样必须旗帜鲜明讲政治。要始终把对党忠诚摆 在首位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两 个维护”。这种忠诚，不是抽象的，而是具体的，要体现在坚 决贯彻执行党中央决策部署和省委、市委、县委工作要求的实 际行动上。要严肃党内政治生活，严格执行新形势下党内政治 生活的若干准则，用好批评和自我批评这个锐利武器，自觉抵 制各种不良风气。近年来，我县纪委监委持续从严从实抓好党 员干部的纪律教育和廉政教育，举办了多场专题培训，就是要 让大家知敬畏、存戒惧、守底线，确保我们的队伍始终纯洁、 始终有强大的战斗力。第三，提升履职能力，筑牢本领之 基。事业编制干部是各行各业的专门人才，我们的专业能力、 服务水平，直接关系到人民群众的获得感、幸福感和安全感。 一名好医生，能挽救生命、守护健康；一名好老师，能点燃梦 想、改变命运；一名农技员，能指导生产、助力增收。因 此，强基固本必须聚焦主责主业，干什么学什么、缺什么补什 么。要发扬“挤”和“钻”的精神，既要向书本学，也要向实 践学、向群众学。县委组织部近年来多措并举提升党员干部教 育培训质效，比如创新“课堂+实践”的教学模式，搭建实践交 流平台，选派干部到乡村振兴、重大项目一线挂职锻炼，目的 就是为了让大家在火热的实践中增长才干，成为本领域的行家 里手。只有业务精湛、本领高强，我们的担当才能真正落到实 处，才能从“想担当”变为“能担当”。 二、破局攻坚，磨砺“能担当、善担当”的过硬本领 如果说“强基固本”是“练内功”，那么“破局攻坚”就 是“上战场”。习近平总书记强调，“干部干部，干是当头 的，既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干”。我们练就 一身本领，不是为了孤芳自赏，而是要在党和人民最需要的地 方，在改革发展的主战场上，冲锋陷阵、建功立业。 （一）在深化改革中破局，锤炼勇于创新的担当锐气 改革是发展的根本动力。当前，我国发展进入战略机遇和风 险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期，尤其需要通过改 革破除体制机制障碍，激发社会活力。事业单位改革，就是一 块难啃的“硬骨头”，是检验我们担当精神的“试金石”。过 去，一些领域存在的“政事不分、事企不分”、机构臃肿、效 率不高等问题，制约了公共服务质量的提升。深化事业单位改 革，就是要优化资源配置，理顺内外关系，让专业的人干专业 的事，最大限度地释放发展潜能。这必然会触及一些既有格局 和利益，需要我们有“敢啃硬骨头”的勇气。比如，有的地方 通过大刀阔斧的改革，将大量经营性事业单位转企改制，将公 益性事业单位优化整合，盘活了编制资源，提升了服务效能。 近年来，我县在全面深化改革方面也进行了许多有益探索，并 取得了丰硕成果。例如，去年，我县积极推行“代建制”确保 农房安全的做法，以及“四招”推动新媒体赋能乡村振兴的经 验得到了上级推广；探索出的婚恋家庭纠纷“*”闭环化解工作 法，被评为全省首批新时代“枫桥经验”先进典型。这些成果 充分证明，我县的干部队伍是有改革锐气和创新能力的。下一 步，面对事业单位改革的深水区，希望在座的各位同志，要主 动适应改革、支持改革、投身改革。要立足本单位、本系统实 际，深入思考如何优化职能、如何创新管理、如何提升服 务，争当改革的“促进派”和“实干家”，而不是“评论 员”和“旁观者”，以思想破冰引领改革突围，用我们的担当 和智慧，为全县高质量发展注入新的活力。 （二）在推动发展中攻坚，扛起服务大局的