乡政府机关党支部 2025 年工作情况总结 2025 年是中华人民共和国成立 76 周年，是实施“十四五” 规划的收官之年，更是全党深入学习贯彻党的二十届三中、四中 全会精神的深化之年。一年来，在乡党委的坚强领导下，**乡政 府机关党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指 导，全面贯彻新时代党的建设总要求，扎实开展“深入贯彻学习 教育”，不断强化支部政治功能和组织功能，以高质量党建引领 和服务全乡经济社会发展大局，现将全年工作总结如下： 一、2025年支部工作基本情况 （一）强化理论武装根基，提升党员思想水平。党支部坚持 把思想建设摆在突出位置，持续深化理论武装、强化政治引领， 通过常态化学习、制度化落实、刚性化约束，不断巩固党员干部 的政治立场、政治方向和政治担当。一是夯实理论根基，强化思 想引领。严格落实“第一议题”制度，确保第一时间学习领会习 近平总书记最新重要讲话精神和重要指示批示要求。全年组织集 中学习 26 次、专题研讨 12 次，紧密围绕党的二十届三中、四中 全会精神开展系统研读，深刻把握进一步全面深化改革的目标要 求、重点任务和制度安排。党支部书记带头讲党课 4 次，党员交 流研讨 28 次，人均参与学习研讨 15 次以上。通过读原著、悟原 理、谈体会、讲心得等方式，引导党员在深学细照笃行中坚定政 治立场，在融会贯通中提升思想境界。理论学习由“被动学习” 向“主动思考”、由“学懂弄通”向“见行见效”不断转变，思 想武装更趋系统扎实。二是严明纪律规矩，厚植廉洁意识。党 支部持续巩固和深化党纪学习教育成果，把纪律建设贯穿全年始 终，推动党员干部真正做到学纪、知纪、明纪、守纪。组织党员 逐章逐条学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》，结合实际 开展条目式解析，邀请县纪委监委业务骨干作专题辅导 1 次，开 展交流研讨和知识测试 4 次，平均成绩达 95 分以上，使党员对 “负面清单”和“纪律红线”理解得更准更透。紧扣政治纪律、 组织纪律、廉洁纪律等“六项纪律”，开展分模块领学，推动党 员干部准确把握政治要求、行为标准和底线约束。同步强化警示 震慑，全年组织观看警示教育片 6 场、参观县廉政教育基地 1 次、 开展以案说纪活动 4 次，用身边事教育身边人，引导党员干部警 醒知止、以案为鉴、以纪为尺。通过“制度规范+教育提醒+案例 警示”多维发力，党纪学习教育成果不断内化转化，党员规矩意 识进一步增强，纪律执行更加自觉严格，遵规守纪的浓厚氛围持 续巩固提升。三是锤炼过硬作风，巩固优良风气。按照中央统一 部署，全国两会后第一时间启动深入贯彻学习教育，制定时间表、 明确任务书、压实责任链条，确保各项要求落地见效。组织党员 认真学习《关于在全党开展深入贯彻学习教育的通知》，深入领 会习近平总书记关于作风建设的重要论述，重温纪律规定及其要 求，推动党员干部从思想深处树牢作风建设永远在路上的认识。 紧扣作风领域突出问题，聚焦责任落实不严、群众观念不强、担 当精神不足等方面开展对照检查，系统梳理问题清单、整改清单 和责任清单“三张清单”，共查摆出 3 大类 11 个具体问题，制定 整改措施 25 条。组织开展重点督查、随机抽查、作风暗访 6 次， 及时发现问题、督促整改，并对 2 名同志开展提醒谈话，促使党 员干部防微渐、警钟常鸣。同步开展整改成效“回头看”2 次， 逐项核验整改质量和完成情况，推动作风建设由集中整改向常态 推进转化。 （二）规范组织建设体系，夯实基层堡垒功能。党支部紧扣 新时代党的建设总要求，始终把政治统领贯穿组织建设全过程， 坚持以高标准严要求推动组织体系更加严密、运行机制更加规范、 组织功能更加有力，持续夯实基层党建工作根基。一是规范政治 生活，提升组织严肃性。严格执行新形势下党内政治生活若干准 则，坚持民主集中制原则，重大事项按程序集体研究、集体决策， 确保政治生活有力度、有规矩、有质量。全年召开党员大会 4 次、 支委会 12 次、党小组会 48 次，会议记录、议题设置、档案管理 更加规范严谨。高质量组织生活会严格落实规定动作，会前深入 开展谈心谈话，会中认真查摆问题、深刻剖析原因，批评和自我 批评直指要害，不遮遮掩掩、不避重就轻。会后逐条逐项制定整 改措施并跟踪落实，推动组织生活严肃性、纯洁性不断增强。民 主评议党员覆盖面达到 100%，评选优秀党员 4 名，督促 1 名党 员限期整改，党内政治生活的政治性、原则性和战斗性进一步强 化。二是建强组织体系，增强基层战斗力。对照《中国共产党支 部工作条例（试行）》和上级党组织要求，全面推进支部标准化 规范化建设。全年修订完善制度 3 项，涵盖组织生活、议事规则、 学习制度、积分管理等内容，为支部各项工作提供制度支撑、 流程保障。严把党员发展质量关，始终坚持政治标准放在首位， 全年发展党员 1 名、培养入党积极分子 2 名、接收预备党员 1 名、 预备党员转正 1 名，党员队伍结构更加优化、活力进一步增强。 党员积分管理更加细化，围绕理论学习、岗位表现、志愿服务等 设定评分指标，按季度公示结果，引导党员见贤思齐、比学赶超。 党费收缴规范有序，收缴率达 100%，党内基础工作运行更加扎 实。三是突出分类指导，激发组织新活力。围绕不同群体党员的 实际需求，实施精细化、差异化指导。青年党员重点强化理论学 习、能力提升和岗位历练，组织参加青年理论学习小组活动 8 次、 主题交流 4 次，引导青年党员在实践中增长才干、展现担当。老 党员持续发挥示范引领作用，通过讲党课、说经验、作分享等方 式传递优良传统，形成“老带新、强带弱”的良好氛围。流动党 员严格落实定期联系制度，通过视频学习、线上推送、远程教育 等方式确保学习不断线、组织不脱节。支部年内顺利完成上级党 组织督导检查，创建“先进基层党组织”取得阶段性成效，基层 党组织的凝聚力、战斗力持续提升。 （三）严肃作风纪律要求，优化政治生态环境。党支部坚持 把作风纪律建设作为全面从严治党的重要内容，紧扣责任链条、 制度执行和监督管理三条主线，持续巩固风清气正、担当作为的 政治生态，为单位事业发展提供坚强纪律保障。一是压紧责任体 系，推动管党责任落细。党支部严格落实全面从严治党主体责任， 支部书记带头履行第一责任人职责，全年主持召开专题会议 4次， 研