国有企业党支部书记 2025 年度抓基层党建工 作述职报告 今年以来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为 指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届历次全会精神，坚决扛 牢基层党建第一责任人责任，坚持以党的政治建设为统领，抓党 建、强队伍、促业务，创建“四强·服务优”品牌，着力打造政治 功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”党支部， 努力将支部建设成为战斗堡垒和红色引擎，以高质量党建推动企 业高质量发展。支部获评全市“优秀基层党支部”荣誉称号。 一、主要工作情况 （一）强化政治功能，打造站位“有高度”的党支部。持续 加强党的政治建设，不断提高政治站位。一是筑牢政治意识。坚 持不懈以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心筑魂，建立“领 学、带学”制度，及时跟进学习习近平总书记重要讲话和指示批 示精神，深入推进“旗帜领航”党建工程；组织党员到于都、瑞金 等地接受红色洗礼，开展革命传统教育和忠诚教育，引导支部党 员坚定理想信念，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两 个维护”。二是严肃政治生活。认真落实 7 项组织生活制度，用 好批评和自我批评武器，用好“学习强国”等掌上课堂，推动“干 部领学、结对督学、小组比学、现场研学”。开展重温入党誓词、 重温入党志愿书、过“政治生日”，提升党员党性修养。三是严守 政治规矩。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，强化 党员忠诚廉政教育，设立党支部纪检委员“监督哨”，组织党员签 订《党风廉政建设责任书》，持续开展每月廉政专题演讲，以案 说德、以案说纪、以案说法，加强网络安全监督，通过党员大会、 个别谈话等方式，说明提醒重点工作中可能存在的合规风险、廉 洁风险，使全体党员自觉知敬畏、存戒惧、守底线。 （二）强化支部班子，打造战斗“有力量”的党支部。一是 规范支委设置。建强支部堡垒，选优配强支部班子，支部书记由 部门主要负责人担任，支委由部门其他负责人和年轻业务骨干担 任，形成“支部谋思路、书记抓落实、支委抓督办”党建业务融合 闭环。改进支部工作领导方式，以支委会、支部党员大会为平台， 对重点任务、难点问题进行研究讨论，顺利推进重点任务、切实 破解难点问题，着力消除支部工作与生产经营“两张皮”现象。二 是深化党建结对。持续深化“旗帜领航”党建工程，支部带领全体 党员发挥计量、线上稽查等优势专业力量，聚焦优质服务管理、 现场稽查等薄弱环节，与兄弟单位结对，共同开展“5.20 世界计 量日”、“重点业务提质增效”、“同质化管理”等特色党建结对活 动，实现优势互补，共同进步。三是建设标准化阵地。巩固党支 部标准化建设成果，高标准打造党员活动室。按照“一牌一旗四 板”、“三本四盒一证”的要求，落实专用党员活动室建设标准。 增设典型人物事迹展区、读书角、员工风采墙、红色议事厅、“一 企一品”等特色功能区，打造昂扬向上的职工文化。 （三）强化党员队伍，打造组织“有先锋”的党支部。一是 加强教育培养。以“对党忠诚、安全生产、为民服务、担当实干、 创新创效”五个先锋为目标，引导全体党员“亮身份、亮职责、亮 承诺”“比作风、比技能、比业绩”，推动支部党员切实发挥示范 表率作用。实施“旗帜领航·共青薪火”青年成长计划，大力推行“传 帮带”“师带徒”，加强优秀年轻人员岗位交流和实践锻