区委政法委在全市政法系统 2026 年务虚会 上的汇报发言 尊敬的各位领导、同志们： 当前，我国发展进入战略机遇和风险挑战并存时期，政 法工作面临新形势新任务。我区将坚决落实中央、市委决策 部署，紧紧围绕推进中国式现代化这个最大的政治，聚焦主 责主业，奋力谱写政法工作现代化区域实践新篇章。根据本 次务虚会安排，下面我代表*区委政法委，就深入学习贯彻 党的二十届四中全会精神，科学谋划我区 2026 年政法重点 工作，作简要汇报。 一、聚焦政治建设与绝对忠诚，筑牢政法工作现代化根 基 做好 2026 年政法工作，必须将党的绝对领导贯穿始终， 将政治建设置于首位。这就要求我们不仅要深刻领悟“两个 确立”的决定性意义，更要将“两个维护”的最高政治原则 转化为具体工作实践，确保政法队伍在思想上政治上行动上 同党中央保持高度一致，为履行好新时代使命任务提供根本 政治保证。因此，首要任务是持续强化理论武装与政治能力， 确保政法工作始终沿着正确方向前进。 （一）深化科学理论武装，把稳思想之舵。一是系统推 进学习教育常态化制度化。我们将制定实施 2026 年度全区 政法系统政治轮训计划，将学习贯彻四中全会精神作为核心 内容，与深学笃行党的创新理论贯通起来。通过举办专题读 书班、系列辅导报告、在线学习平台专栏等形式，实现科 所队庭及以上领导干部全覆盖轮训，普通干警系统培训参与 率达到 100%。强化研讨交流与实践转化环节，要求每位干 警结合岗位职责撰写学习心得与落实举措，定期组织交流评 比，推动学习成果向维护稳定、执法司法、服务群众的具体 能力转化，确保理论入脑入心、见行见效。二是牢牢掌握意 识形态工作主导权。严格落实政法领域意识形态工作责任制， 定期召开联席会议，分析研判意识形态领域风险点，特别是 在涉法舆情、重大案件审理、矛盾纠纷化解等环节加强风险 排查与预案制定。加强对政法新媒体矩阵的规范化管理，坚 持内容建设与安全管理并重，提升运用网络新媒体开展法治 宣传、政策解读、舆论引导的能力。每年组织开展不少于两 次的意识形态专项督查，压实各单位主体责任，坚决抵制各 种错误思潮侵蚀，守好政法意识形态阵地。三是淬炼坚定政 治信仰与政治担当。将政治能力培养融入干警日常管理和选 拔任用全过程。在干部考察中突出政治标准，建立政治素质 档案。在重大斗争一线、艰苦复杂岗位、服务群众前沿考察 识别干部的政治忠诚和政治担当。深入开展理想信念教育、 对党忠诚教育、红色传统教育，结合重要节日纪念日开展主 题党日活动。严肃党内政治生活，严格执行“三会一课”、 民主生活会、组织生活会等制度，用好批评和自我批评武器， 不断净化政治生态，教育引导广大干警永葆忠诚本色。 （二）健全党的绝对领导制度机制，压实政治之责。一 是完善党委政法委领导管理政法工作体系。进一步细化落实 《中国共产党政法工作条例》及我市实施细则，修订完善区 委政法委工作规则、委员述职、政治督察、执法监督、纪律 作风督查巡查等制度。优化区委政法委对区政法各单位重大 事项请示报告、决策执行、协同配合的统筹协调机制，确保 党的路线方针政策和重大决策部署在政法系统不折不扣落 实。每季度召开一次政法委员会全体会议，研究重要事项， 协调解决跨部门难题。二是强化基层党组织政治功能和组织 功能。深入实施政法单位基层党组织组织力提升工程，持续 推进党支部标准化规范化建设。选优配强党支部书记，落实 “一岗双责”。在执法办案团队、窗口服务单位、重大项目 工作组等设立党员先锋岗、责任区，推动党建与业务深度融 合。每年对基层党支部建设情况进行全覆盖检查评估，评选 表彰一批“政法先锋党支部”，整顿软弱涣散基层党组织， 把基层党组织建设成为坚强战斗堡垒。三是严格执行政治纪 律和政治规矩。将政治纪律和政治规矩教育作为干警入职、 晋升、培训的必修课。加强对贯彻执行中央八项规定及其实 施细则精神、防止干预司法“三个规定”等铁规禁令情况的 监督检查。运用监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态， 对苗头性、倾向性问题及时提醒、批评、纠正。对违反政治 纪律和政治规矩的行为“零容忍”，发现一起、查处一起、 通报一起，持续释放全面从严的强烈信号。 （三）锻造高素质专业化政法铁军，夯实力量之基。一 是实施精准化能力提升计划。紧扣新时代政法工作能力需求， 分类分层开展实战化专业培训。针对法官、检察官、警官、 司法行政人员不同岗位特点，设计差异化培训课程，重点加 强法律政策运用、重大风险防控、复杂矛盾化解、群众工作、 科技应用、舆论引导等方面能力训练。推行“导师制”和岗 位练兵、技能比武，每年组织跨部门联合演练不少于两次， 提升协同作战能力。鼓励干警参加高层次学历教育和国家统 一法律职业资格考试。二是优化队伍结构与人才梯队。结合 政法领域改革，科学规划队伍编制和人力资源配置。加大优 秀年轻干部培养选拔力度，有计划地安排他们到关键吃劲岗 位历练。健全从一线办案骨干、技术专家中选拔领导干部机 制。加强涉外法治、金融科技、网络安全等紧缺专业人才的 引进和培养。建立全区政法系统人才库，实行动态管理，搭 建人才交流平台，促进人岗相适、人尽其才。三是坚持严管 厚爱结合激励约束并重。巩固深化政法队伍教育整顿成果， 健全常态化从严管理监督体系。完善干警履职保护机制和依 法履职免责制度，旗帜鲜明为敢于担当、踏实做事、不谋私 利的干警撑腰鼓劲。落实从优待警政策措施，在职业保障、 健康保护、困难帮扶等方面加大力度。深入挖掘和宣传政法 英模先进事迹，弘扬英模精神，提升职业荣誉感和归属感， 激发队伍内生动力与活力。 二、聚焦风险防控与安全稳定，构建新安全格局 基于当前安全形势的复杂性与我区实际，构建与新发展 格局相适应的新安全格局，是 2026 年政法工作的战略任务。 这要求我们必须增强忧患意识，树立底线思维，将维护国家 政治安全置于首位，同时统筹应对各领域安全风险，着力提 升预测预警预防能力，以高水平安全保障高质量发展。因此， 核心任务是织密风险防控网络，确保城市安全、社会安定、 人民安宁。 （一）坚决维护国家政治安全。一是严密防范化解政治 安全风险。始终把维护政治安全特别是政权安全、制度安全 放在第一位。健全跨部门情报信息搜集、研判、预警、处置 一体化工作机制，提高对潜在风险的动态感知和精准防控能 力。依法打击各类危害国家安全的违法犯罪活动，坚决抵御 敌对势力渗透颠覆破坏。加强重点领域、重点阵地管理，筑 牢反渗透反颠覆反分裂的铜墙铁壁。二是强化意识形态领域 风险管控。密切关注涉政有害信息和错误思潮动向，加强监 测发现和联动处置。压实互联网企业主体责任，强化对网络 平台特别是社交媒体的监管，依法整治网络谣言和虚假信息。