公司党委书记、董事长2025年度述职述廉报告 2025年是公司成立后全面起步的关键之年。一年来，我认真履行党委书记、董 事长职责，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二 十大和二十届二中、三中、四中全会精神，团结带领公司党委班子和全体员工，攻 坚克难、锐意进取，推动公司在党建引领、业务拓展、团队建设等方面取得积极成 效。现将有关情况报告如下： 一、履职情况 （一）坚持党的领导，把稳企业发展方向 一是强化理论武装。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想 作为首要政治任务，严格落实“第一议题”制度，全年组织党委理论学习中心组学 习12次，深入学习习近平总书记关于数字经济、科技创新、国有企业改革发展等重 要论述。第一时间传达学习党的二十届四中全会精神，组织专题研讨3次，班子成员 撰写心得体会**篇，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来。 二是完善治理体系。作为初创企业，我高度重视公司治理体系建设，推动建立 健全党委会、董事会、经理层协调运转的治理机制。制定完善《党委议事规则》 《董事会议事规则》《“三重一大”决策制度》等制度**项，明确党委“把方向、管大 局、保落实”的领导作用，厘清各治理主体权责边界。全年召开党委会**次、董事 会**次，研究重大事项**项，做到重大决策党委先研究讨论、把关定向。 三是抓好班子建设。注重发挥班子“头雁”作用，坚持民主集中制原则，重大事项 充分酝酿、集体研究。建立班子成员定期沟通机制，每月召开班子碰头会，及时交 流思想、通报情况、协调工作。开好年度民主生活会，班子成员开展批评与自我批 评，查摆问题**项，制定整改措施**条。班子整体运行顺畅、团结有力。 （二）聚焦主责主业，推动业务快速发展 一是明确战略定位。立足公司数据服务主业，组织编制《公司“十五五”发展规 划》和《2025年度经营计划》，明确“立足本地、服务政企、数据赋能、创新驱动”的 发展定位，确定政务数据服务、企业数字化转型、数据安全运营三大核心业务板 块，为公司发展绘制清晰路线图。 二是拓展市场业务。带领团队积极对接市场，主动走访政府部门、重点企 业**家次，深入了解客户需求，挖掘业务机会。全年新签合同**个，合同金额**万 元，较上年增长**%。成功中标**市政务数据平台建设项目、**区智慧城市运营项 目等重点项目**个，树立了公司品牌形象。实现营业收入**万元，完成年度目标 的**%，初创企业业务基础逐步夯实。 三是强化技术创新。坚持把技术创新作为公司核心竞争力，组建技术研发团 队**人，全年研发投入**万元，占营业收入的**%。自主研发数据治理平台、数 据安全管理系统等核心产品**个，申请软件著作权**项、发明专利**项。与**大 学、**研究院建立产学研合作关系，联合开展数据要素流通、隐私计算等前沿技术 研究，为公司可持续发展积蓄技术动能。 （三）夯实组织基础，激发队伍活力 一是加强基层党建。推进党支部标准化规范化建设，规范落实“三会一课”、组织 生活会、民主评议党员等制度。全年召开支部党员大会**次、支委会**次，开展主 题党日活动12次。发展党员**名，培养入党积极分子**名，壮大党员队伍。开展“党 员先锋岗”“党员攻坚队”创建活动，在重点项目攻坚中充分发挥党员先锋模范作用。 二是引进培养人才。把人才作为初创企业发展的第一资源，全年引进各类人 才**人，其中硕士研究生**人、高级职称人员**人。建立“导师带徒”培养机制，为每 位新入职员工配备业务导师，加速人才成长。组织开展专业技能培训**场次，覆盖 员工**人次。公司现有员工**人，平均年龄**岁，形成了一支年轻化、专业化的干 部人才队伍。 三是完善激励机制。建立与初创企业特点相适应的薪酬绩效体系，制定《绩效 考核管理办法》《项目奖励办法》等制度，将员工收入与公司效益、个人贡献紧 密挂钩。探索核心技术人员股权激励机制，激发员工干事创业积极性。关心关爱员 工，落实带薪休假、健康体检等福利待遇，组织文体活动**次，增强团队凝聚力。 （四）履行主体责任，营造风清气正环境 一是压实“两个责任”。认真履行党风廉政建设第一责任人职责，将党风廉政建设 纳入公司年度工作计划，与业务工作同部署、同落实、同检查。召开党风廉政建设 工作会议2次，与班子成员、中层干部签订党风廉政建设责任书**份。班子成员认真 履行“一岗双责”，管好分管领域党风廉政建设。配备纪检委员，建立纪检监督工作机 制。 二是强化廉洁教育。深入开展党纪学习教育，组织学习《中国共产党纪律处分 条例》等党纪党规，开展廉政专题