在 2026 年全县作风建设暨深化“躺平式”干部
专项整治工作推进会上的讲话
同志们:
今天,我们在这里召开全县作风建设暨深化“躺平式”干部
专项整治工作推进会,主要任务是深入学习贯彻习近平总书记关
于作风建设的重要论述精神,全面落实党中央关于整治形式主义
为基层减负的决策部署以及省委、市委关于开展深化“躺平式”
干部专项整治的工作要求,全面总结去年以来我县作风建设的成
效与不足,深刻剖析当前干部队伍中存在的“躺平”顽疾,对下
一步深化专项整治工作进行再部署、再加压、再推进。
刚才,*同志通报了近期全县作风建设及干部监督工作的有
关情况,重点指出了部分单位、部分干部身上存在的“不担当、
不作为、慢作为”的典型问题,令人警醒,发人深思。在这个承
上启下、蓄势待发的关键节点,我们召开此次会议,既是一次作
风建设的“回头看”,更是一次向“躺平”行为宣战的“总动
员”。全县各级党组织和广大党员干部必须深刻认识到,作风正
则人心齐,人心齐则事业兴。如果任由“躺平”之风蔓延,势必
会侵蚀党的肌体、阻碍事业发展、寒了群众的心。下面,我结合
全县干部队伍现状,讲三点意见:
一、提高政治站位,以“如芒在背”的紧迫感,深刻认识整
治“躺平式”干部的重大意义
近年来,通过开展多轮主题教育和集中性纪律教育,全县干
部队伍的总体面貌有了明显改观,干事创业的氛围日益浓厚。但
我们必须清醒地看到,在加快推动高质量发展的新征程上,少数
干部身上存在的“躺平”心态,已经成为制约我县改革发展的
“拦路虎”和“绊脚石”。我们必须从政治和全局的高度,深刻
认识整治“躺平式”干部的必要性和紧迫性。
(一)立足政治大局,清醒认识整治“躺平”是走好新时代
赶考之路的必然要求。2026 年是“十五五”规划谋篇布局、夯
基垒台的开局之年,也是我们在推进中国式现代化进程中奋勇争
先、爬坡过坎的关键之年。面对改革发展稳定的艰巨任务,我们
比以往任何时候都更需要一支“信念坚定、为民服务、勤政务实、
敢于担当、清正廉洁”的高素质专业化干部队伍。然而,极少数
干部却呈现出“心态疲软、状态疲沓、工作疲拖”的“躺平”状
态。有的奉行“多干多错、少干少错、不干不错”的歪理邪说,
既不出彩,也不出丑,占着位子不干事,拿着俸禄不作为。这种
思想的“躺平”、行为的“躺平”,是典型的政治意识淡化、理想
信念滑坡的表现。“躺平式”干部不仅贻误了事业发展的大好时
机,更是对党的事业和人民信任的极大辜负。开展专项整治,就
是要在全县上下鲜明树立“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”
的用人导向,把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作为识别
干部、评判优劣的重要标准,以干部的“辛苦指数”换取全县经
济社会发展的“增长指数”和人民群众的“幸福指数”,为全县
各项事业高质量发展提供过硬的作风保障。
(二)回应群众期盼,清醒认识整治“躺平”是践行人民至
上理念的具体实践。群众看党员干部,不看口号喊得有多响,而
是看事办得怎么样。当前,我县正处于巩固拓展脱贫攻坚成果同
乡村振兴有效衔接的关键时期,群众在就业增收、教育医疗、养
老保障、宜居环境等方面的需求日益多元,基层治理的任务愈发
艰巨。但个别“躺平式”干部面对群众诉求时,习惯于用“这事
不归我管”、“按规定办不了”、“我也没有办法”等消极敷衍的话
语来搪塞,导致群众跑断腿、磨破嘴,最终问题依然悬而未决。
干部“躺平”,群众就得“遭殃”。这种在服务群众上的“推诿扯
皮”、“冷硬横推”,不仅让群众怨声载道,更严重损害了党群干
群关系,削弱了党和政府在基层的执政根基。开展“躺平式”干
部整治,其根本目的就是要把那些“不把群众的事当回事”的干
部亮出来、晒一晒、改一改,倒逼全县党员干部始终牢记“我是
谁、为了谁、依靠谁”,真正把群众的“急难愁盼”放在心上、
抓在手上,用实打实的行动当好群众的“贴心人”和“主心骨”,
真正做到民有所呼、我有所应,民有所盼、我有所为。
(三)聚焦发展瓶颈,清醒认识整治“躺平”是破解高质量
发展难题的关键一招。发展是解决一切问题的“总钥匙”。招商
引资、项目建设、营商环境优化,哪一项工作不需要干部的主动
担当和靠前服务?然而,有的干部在招商引资中“怕吃闭门羹”,
不愿主动走出去招商;有的在项目审批中“怕担风险”,对重点
项目不敢拍板、不敢签字,导致项目落地一拖再拖,贻误了最
佳发展时机;有的在优化营商环境中“怕得罪人”,对破坏市场
秩序的行为不敢动真碰硬,导致全县整体营商环境在区域竞争中
排名靠后。这些“躺平”行为,直接导致了行政效能低下、项目
推进缓慢、发展环境不优,使得一些本来可以紧抓快干的工作被
耽误,一些本可以及早化解的矛盾被拖延,严重削弱了我县的核
心竞争力和投资吸引力。当前,区域竞争日趋白热化,如果我们
还在“等靠要”,别人已经“跑跳抢”。我们没有理由“躺平”,
更没有资本“躺平”。通过开展整治,就是要引导全县党员干部
牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识,彻
底根除阻碍改革发展的“中梗阻”和“推拖绕”,以优良的作风
打造一流的营商环境,为全县高质量发展扫清障碍、注入强劲动
力。
二、聚焦突出问题,以“刀刃向内”的勇气,重拳整治“躺
平式”干部的歪风邪气
整治“躺平式”干部,必须搞清楚“躺平”长什么样、在哪
些领域表现最突出。我们要坚持问题导向,把脉问诊、对症下药,
精准识别和坚决纠治各种“躺平”行为,让那些装样子、混日子
的干部现原形、没市场。
(一)重点整治“撞钟和尚”式的懒政怠政,坚决破除“混
日子”的懈怠心态。这类干部在工作中缺乏进取心和责任感,信
奉“当一天和尚撞一天钟”,甚至“只当和尚不撞钟”。他们的主
要表现是:工作标准不高、要求不严,凡事只求“过得去”,不
求“过得硬”;习惯于按部就班、照搬照抄,上级安排部署什么
就做什么,推一推动一动,缺乏主动谋划、超前布局的创新精神;
对职责范围内的工作底数不清、情况不明,遇到新问题、新挑战
时,不主动研究政策、寻找办法,而是习惯于“等靠要”,靠老
经验、老办法应对新形势。更有甚者,在工作中害怕吃苦受累,
追求安逸享乐,把岗位当成“养老院”和“休息室”。这种“撞
钟和尚”式的懒政怠政,表面上看没有违法违纪,实质上是严重
失职渎职,是对党的事业、对群众利益的最大不负责任。全县各
级各部门要高度警惕这种“隐性失职”,要教育引导干部克服惰
性思维。组织部门要建立健全日常考核和近距离考察机制,把干
部在重大项目、重点工程、急难险重任务中的表现作为考