沉下身 善作为见实效——各地工会狠抓落实
书写工会工作实干答卷
走进驿站，“ 临时站长” 与劳动者真诚交流；打开直播，
工会干部化身主播推介岗位；深入调研，跑出智慧工会服务
“ 一日办结” ⋯⋯
不驰于空想，不骛于虚声。一幕幕“ 脚步向下、重心下沉”
的身影，汇聚成各地工会“ 干”字当头的昂扬姿态——坚持求
真务实、敢作善为、以上率下，推动各项重点工作落实落细、见
行见效，书写新征程上工会工作的实干答卷。
沉身一线，增强服务本领
不久前，新疆生产建设兵团总工会机关青年志愿服务队走进
第十二师南通路东社区工会驿站，开展“ 工会青年暖心志愿服
务暨当一天站长” 活动。活动中，“ 临时站长” 们在服务中主
动与户外劳动者交流谈心，细致摸排急难愁盼，逐条梳理诉求并
跟进落实。
不止新疆，从齐鲁之乡到陇中大地，类似的“ 临时站长”
不在少数：山东省济宁市总工会建立三级轮值机制，让工会主席
和机关干部下沉工会驿站参与服务，同步建立问题交办和督查反
馈制度实打实解决问题；甘肃省定西市、县（区）、街道三级工
会的分管主席以“ 站长” 身份走进工会驿站，与新就业形态劳
动者“ 同坐一条板凳，‘ 话’ 解桩桩烦忧”。
“ 角色转换” 的背后，是工会干部增强“ 善为” 本领，
服务职工群众、推动高质量发展的实干担当。
“ 各位直播间的朋友们，大家下午好，今天我带大家走进 5
家企业，看看这些企业到底需要什么样的人才⋯⋯” 近日，在
“ 工会送岗 乐业河南” 直播招聘活动上，河南省焦作市山阳
区总工会常务副主席张桂民化身“ 带岗主播”，与企业负责人共
同开启“ 工会主席直播送岗”。这源于今年 3 月，河南省总工
会创新推出“ 百县直播+千场招聘” 模式，157 个县（市、区）
的工会主席纷纷化身“ 带岗主播” 走进直播间，目前已促成 3
万余人达成就业意向。
以上率下，拧紧责任链条
如何让愿担当、敢担当、善担当在工会系统蔚然成风？这不
仅要基层干部人人善为，更需要领导干部以上率下，冲在前、干
在先。
工会领导干部带队，“ 把办公桌搬到工厂车间”，将工会维
权和服务触角延伸到离职工最近的地方。在闽西，福建省龙岩市
武平县总工会开展干部“ 大走访” 行动，县总工会党组书记带
队深入企业调研，直面不同行业职工诉求。目前已有近 30 名工
会干部走访 50 余家基层工会，以常态化下沉走访构建贴近职工
的工会服务长效
