县委组织部能力作风建设年活动汇报
“能力作风建设年”活动开展以来,**县委组织部始终
以“走在前、做表率”为目标,着力在抓教育提能力、抓落实
转作风、建机制激活力上下功夫、做文章,不断丰富学习形
式、创新活动载体,着力营造浓厚的“比学赶超”氛围,推动
组工干部面貌焕然一新、各项工作走深见效。
一、以学为先,强教育促能力提升。每周固定时间组织全体
党员干部集中学习,重点学习习近平新时代中国特色社会主义
思想,传达贯彻中央和省、市重要会议精神。各科室轮流备课
主讲,学习组工业务知识、政策法规,不断提升干部理论素
养、业务能力,打造“又专又博”组工干部队伍;制定了《组
工干部信息定期通报制度》,每月每个组工干部至少撰写2篇组
工信息,并结合本职分管工作,提出一条创新思路,推动信息
在一线提炼、问题在一线发现、工作在一线推动,打造“能力
过硬”组工干部队伍;每季度组织组工干部进行1次综合测
试,涵盖政治理论、业务知识、材料写作、会务安排、公文起
草等内容,全方位检验组工干部说功、写功、做功,通过以考
验学、以考督学,促进学习常态化、自觉化,确保全员真学真
做真提升,打造“安专迷”组工干部队伍。
二、知行合一,强行动促作风转变。按照“主党课+微党
课”模式,由支部书记为全体党员上专题党课,科级干部轮流
讲主党课,一般干部讲微党课,全员上阵人人授课,通过“微
党课”、“党课开讲啦”等形式,增强党课吸引力,促进红色
文化润心养德、明信增智,进一步提升组工干部的党性修养。