机关里的那些禁忌（4） 今天说一条机关工作的大忌，那就是“擅做主”。 如果我们看那些干部违纪违法案件，其中有不少人都有一个“擅自行事”这一条罪 名。从严格意义上讲，“擅做主”其实是属于失职渎职行为，是一条不可触碰的高压 线，可以说“擅自行事”的后果是“必定出事”，这差不多是一条铁律。 机关工作的特点是科层制，而科层制的要求就是逐级负责，逐级请示汇报，每个 干部都是这架行政机器上的一个零件，不能随意“放飞自我”，否则轻则影响行政机关 的正常工作，重则带来严重的政治后果。只要我们留意看一下相关的违法案例通报就 会发现，由于擅自行事导致严重问题的例子实在是数不胜数。 据我观察，机关里出现这种“擅做主”情况的，大致有三类人，一类是初入职场的 年轻人，他们属于缺乏经验，全凭着“初生牛犊不怕虎”，有时无知者无畏地惹出事 来；另一类则是从企业或者基层的“块块”主要负责人调任机关里做领导干部的人，这 部分人的特点是在下面说一不二习惯了，不知道机关里的规矩，有时任性决策；第三 类则是某些自以为聪明的“老机关油子”，他们往往熟悉机关的套路，也知道有哪些空 子可钻，于是觉得可以神不知鬼不觉地不经领导同意办事。 在我三十多年的机关工作生涯中，亲眼见过不少这种“擅做主”的事，其结果无一 例外地都因此翻车了，所以在这里提醒同行们尤其是年轻同行在这个问题上一定要小 心再小心。 还是讲两个故事吧。30多年有一次社会局面比较复杂。我们因为是市委机关的要 害部门