2025 年县处级领导干部进修班个人党性分 析报告 在县处级领导干部进修班学习期间，通过系统学习习近 平新时代中国特色社会主义思想，深入研读党的二十大报告， 重温党章党规，对照党的理论、党的路线方针政策、党中央 决策部署，对照党章党规，对照初心使命，进行了一次深刻 的党性体检和灵魂洗礼。现将个人党性分析情况报告如下： 一、对照剖析情况 （一）在理论武装方面 理论学习的系统性、深入性还有差距。虽然能够按照组 织要求参加集中学习，完成规定篇目研读，但存在浅尝辄止 现象。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，更多 停留在了解基本观点层面，对其中蕴含的马克思主义立场观 点方法理解不深，对理论与实践的结合思考不够。特别是对 习近平总书记关于本领域工作的重要论述，缺乏系统梳理和 深入钻研，导致运用党的创新理论指导实践、推动工作的能 力不足。在学习方式上，习惯于集中学、被动学，自主学习 意识不强，读原著、学原文、悟原理下的功夫不够，存在以 会议落实会议、以文件落实文件的现象。理论学习与工作实 际结合不紧密，对如何将理论学习成果转化为解决实际问题 的能力办法研究不深，学用脱节问题比较突出。 （二）在政治站位方面 政治判断力、政治领悟力、政治执行力有待提升。虽然 能够增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"，但 在具体工作中，有时从政治高度审视和把握问题的敏锐性还 不够强。对上级决策部署的理解，偶尔停留在表面要求， 对决策背后的政治考量、战略意图领会不深不透。在推动工 作时，习惯于就事论事，缺少从讲政治的高度谋划推进，存 在把经济工作当作纯粹的业务工作、把民生实事当作单纯的 具体事务的倾向。对意识形态领域出现的苗头性、倾向性问 题，虽有察觉但斗争不够坚决，有时抱有"多一事不如少一事 "的心态，缺乏主动亮剑的勇气和担当。在贯彻新发展理念、 构建新发展格局方面，思想认识还不够到位，对高质量发展 的内涵把握不够精准，推动工作时惯性思维、路径依赖问题 依然存在。 （三）在宗旨意识方面 为民服务的宗旨意识有所弱化。虽然口头上讲为人民服 务，但真正沉下心来为群众办实事解难题做得不够。下基层 调研，有时满足于看材料、听汇报，到矛盾集中的地方少， 到困难群众家里少，对基层实情、群众期盼了解不深不细。 在处理涉及群众切身利益的问题时，存在畏难情绪，面对历 史遗留问题、群众合理诉求，有时以"客观条件限制""政策规 定不允许"为由推诿拖延，主动破解难题的魄力不足。联系服 务群众的方式方法单一，习惯于坐在办公室等群众上门，主 动上门服务、贴近群众需求的意识不强。对新时代群众工作 的特点规律研究不够，面对群众多元化诉求，运用法治思维、 创新方法化解矛盾的能力不足，有时简单以行政命令、会议 部署代替细致的思想工作和耐心的政策解释。 （四）在担当作为方面 干事创业的锐气有所减退。随着工作年限增长、职务晋 升，求稳怕乱思想有所抬头，开拓创新意识不如从前。面对 艰巨任务和复杂矛盾，有时存在等靠思想，习惯于向上级要 政策、要资源，主动想办法、找出路的劲头不足。推进工作 时，瞻前顾后考虑多，雷厉风行推动少，担心改革创新出现 失误影响个人政绩，存在"不求有功、但求无过"的心态。对 重点工作、难点任务，有时满足于一般性部署、常规性推进， 缺少盯住不放、一抓到底的韧劲，导致部分工作停留在表面、 浮于形式。在面对困难挑战时，有时缺乏迎难而上的勇气， 存在绕着走、推给别人的现象，担当精神有所弱化。对分管 领域出现的问题，有时强调客观原因多，主动从自身找原因 少，缺乏刀刃向内的自我革命精神。 （五）在纪律作风方面 自我要求有所松懈。虽然能够遵守党的政治纪律和政治 规矩，但在执行中央八项规定精神、纠治"四风"方面，有时 存在标准不高、要求不严的问题。形式主义、官僚主义问题 仍有表现，习惯于开会发文部署工作，对工作落实情况跟踪 督办不够，重部署轻落实、重形式轻实效的问题依然存在。 在公务接待、公车使用等方面，虽无明显违规，但勤俭节约 意识不够强，存在讲排场、比阔气的苗头。工作作风不够扎 实，有时浮在面上多、深入一线少，对基层情况的了解主要 依靠汇报材料，缺少实地察看、亲身体验。艰苦奋斗精神有 所淡化，安于现状、不思进取的倾向有所显现，对新形势 新任务新要求的学习研究不够主动，工作标准降低、要求放 松。 （六）在廉洁自律方面 拒腐防变的思想防线还需进一步筑牢。虽然能够严守廉 洁底线，无违法违纪问题，但对廉政风险的警惕性不够高。 在社会交往中，对一些"小礼物""小意思"的警觉性不强，认 为是正常人情往来，没有从廉政风险的高度审视和防范。对 身边工作人员、亲属的教育管理不够严格，在他们利用本人 职权或职务影响办事时，虽无直接参与，但提醒、约束不够 及时有力。在行使权力时，有时存在特权思想，认为自己辛 苦工作理应享受一些便利，对权力边界的认识不够清晰，对 权力监督的自觉性不够强。对新形势下违纪违法的新表现、 新手段学习了解不够，防范能力有待提升。艰苦朴素的优良 传统有所淡化，勤俭节约意识不强，存在讲究享受、追求安 逸的倾向。 二、产生问题的原因分析 （一）理想信念不够坚定 问题的根源在于理想信念这个"总开关"拧得不够紧。虽 然入党多年，但对共产主义远大理想和中国特色社会主义共 同理想的信仰，在思想深处还不够牢固。对马克思主义基本 原理的学习理解不深刻，对共产党人的初心使命认识不够深 刻，导致在世界观、人生观、价值观改造上不够彻底。随着 市场经济深入发展和社会思想多元化，一些人受到一些错误 思想观念的影响，对社会主义制度优越性的认识有所模糊， 对党的事业的信心有所动摇。在物质生活水平提高的同时， 精神追求有所减弱，理想信念的"钙质"流失，导致在面对困 难挑战时缺乏坚定的政治定力，在诱惑面前缺乏应有的免疫 力。没有真正把共产主义理想内化于心、外化于行，把为人 民服务作为毕生追求，导致在实际工作中出现宗旨意识淡化、 担当精神弱化的问题。 （二）党性修养不够自觉 对党性修养的长期性、艰巨性认识不足，存在"到站松劲 "思想。认为自己已经是县处级干部，党性修养已经达到一定 水平，放松了持续改造的要求。对新时代党性修养的新要求 新标准学习领会不够，满足于过去的认识和做法，缺少与时 俱进的自我提升。党内政治生活不够严肃认真，参加组织生 活存在走形式、走过场现象，批评和自我批评不够深刻，对 自身问题剖析不够彻