在公文抄袭问题专项整治工作部署会上的讲话 同志们： 刚才，我们召开了公文抄袭问题专项整治工作部署会，传达学习了习近平总 书记重要论述和相关制度规定，安排部署了专项整治工作。这次会议的主要目的 是，坚决纠治公文写作中的“拿来主义”积弊，进一步凝聚共识、压实责任，切实提高 公文质量和机关工作效能。下面，我围绕贯彻落实本次会议精神，讲四点意见。 一、提高站位，筑牢思想根基 文风问题不是小问题，它直接反映了我们的工作作风和精神状态。不好的文 风，就像一面镜子，照出的是思想上的懒惰、作风上的漂浮。公文抄袭这种“拿来 主义”，表面上是省事了，但实际上是对工作的极端不负责任，是形式主义、官僚主 义的典型表现。我们必须从思想根源上深刻认识其危害，切实筑牢杜绝抄袭的防火 墙。 （一）要认清本质，摒弃“过关”心态。公文抄袭现象，根源在于思想上的“短 路”和作风上的“塌方”。一些同志把写材料、起草文件看作是应付差事，认为“抄一 抄”能蒙混过关，这种心态万万要不得。必须清醒认识到，公文是传达政令、指导工 作、推动落实的重要工具，不是花拳绣腿的“样子货”，更不是东拼西凑的“百衲衣”。 每一份文件、每一篇材料，都代表着机关的形象，承载着沉甸甸的责任。要坚决摒 弃那种“交上去也没人看”的侥幸心理，树立“文经我手无差错”的责任意识，把每一次 动笔都视为对党性、对事业、对责任的考验。 （二）要端正态度，弘扬“短实新”风。改进文风，首要的是端正写作态度。我 们要大力倡导“短、实、新”的文风，力求写短文、讲实话、出新意。反对长、空、 假，追求精、深、活。写文件、搞材料，要像农民种地一样，脚踏实地，精耕细 作，不能像有些地方那样，搞“传递式”发文，“共享式”写作，甚至闹出“神木爱长 沙”式的笑话。要努力克服“学生腔”，虚心学习群众语言，让我们的公文既有思想深 度，又有生活温度，更贴合实际，更解决问题。 （三）要扛起责任，树立“精品”意识。公文写作是一项严肃的政治工作，每一 位执笔的同志都是“第一责任人”。要从我做起，牢固树立精品意识。起草文件，不 能张口就说、提笔就写，要先想清楚、搞明白再动笔。要对自己写出的每一个字、 每一个标点负责，努力做到“文如其人”，让公文真正成为推动工作、服务发展的 利器，而不是堆砌辞藻、空洞无物的“八股文”。要认识到，抄袭应付或许能瞒过一 时，但决瞒不过实践和群众的检验，最终损害的是公信力，贻误的是事业发展。 二、强化学习，夯实能力基础 “工欲善其事，必先利其器”。克服“本领恐慌”，是杜绝公文抄袭的内在要求。没 有扎实的理论功底和过硬的业务能力，想写也写不出，只好去抄。我们必须把学习 作为一种习惯、一种责任，持续充电赋能，练就“笔杆子”的硬功夫。 （一）要深学理论，把稳“方向盘”。思想是行动的先导，理论是实践的指南。 要持续深入学习党的创新理论，特别是习近平总书记关于改进文风、转变作风的 重要论述，准确把握其精神实质和核心要义。要认真学习《中国共产党重大事项请 示报告条例》《党政机关公文处理工作条例》等党内法规和制度规定，明白公文处 理的规矩在哪里、底线在何处。只有理论上清醒，政治上才能坚定，文风上才能扎 实。学习不能浮在表面，要结合机构编制工作实际，深入思考，融会贯通，把学习 成果转化为谋划工作的思路、推动落实的举措。 （二）要精研业务，成为“政策通”。机构编制工作政治性、政策性强，对我们 的业务能力提出了很高要求。要紧密结合机构编制工作的特点，深入学习研究相关 法律法规和政策文件，熟悉机构设置、职能配置、编制管理等专业知识。要争做业 务上的“活字典”、“政策通”，这样起草文件、拟定方案时，才能心中有数、下笔有 据，避免因为“无米下锅”而去东拼西凑。要加强对上情、下情、内情、外情的调查研 究，掌握第一手资料，使我们的公文内容充实，措施可行，符合实际。 （三）要苦练内功，磨砺“笔杆子”。公文写作是一门需要持续练习的技能。要 克服畏难情绪，勇于动笔，勤于练习。要讲究方法，比如起草文稿时，可以多看 几遍，仔细推敲；可以读出声来，检查是否顺畅；还可以请同事帮忙把关，换双 眼睛看看。要注重积累，建立自己的资料库和语料库，但绝不是用来抄袭的，而是 用来启发思路、参考借鉴的。要努力提升文字表达能力，力求做到准确、鲜明、生 动，杜绝那种“正确的废话”、千篇一律的“套路话”。要通过持续学习提