市委宣传部部长2025年度民 主生活会个人对照检查材料   按照市委《关于认真开好2025年度民主生活会的通知》要 求，本人紧扣会议主题，深入学习贯彻习近平新时代中国特色 社会主义思想和党的二十届四中全会精神，认真研读党章党规 党纪、党的创新理论著作，通过深入开展谈心谈话、广泛征求 意见建议，全面对照带头强化政治忠诚、提高政治能力，带头 固本培元、增强党性，带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法 纪，带头干事创业、担当作为，带头坚决扛起管党治党责任五 个方面内容，深入查摆问题不足，深刻剖析根源症结，明确整 改方向措施。现将对照检查情况汇报如下。 一、存在的主要问题 （一）带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。作为宣传思 想战线的领头雁，自身政治忠诚的纯度、政治能力的强度与新 时代宣传思想工作的使命要求仍有差距，主要体现在三个维 度。一是政治理论武装深度不足，转化运用效能待提升。把学 懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治 任务，但在系统性学习、深层次领悟上存在短板，对习近平总 书记关于宣传思想文化工作的重要论述学习不够全面深入，存 在急用先学、现用现找的功利化倾向。例如，在筹备全市宣传 思想工作会议时，对习近平总书记最新关于意识形态工作的重 要指示批示精神临时突击学习，未能提前系统钻研、融会贯 通；对党的创新理论中蕴含的世界观、方法论把握不够精 准，在将两个结合要求融入宣传思想工作实践时，思路不宽、 办法不多，理论学习与工作实践存在两张皮现象。二是政治敏 锐性锐度不够，风险防范能力待加强。宣传思想领域是意识形 态斗争的前沿阵地，但自身有时存在麻痹思想，对意识形态领 域的新动向、新风险感知不够敏锐。在应对网络舆情时，对一 些苗头性、倾向性问题预判不足，往往是问题出现后才被动处 置；对市域内各类意识形态阵地的监管不够全面，特别是对新 媒体平台、民间文艺团体等薄弱环节排查不够细致，曾出现个 别自媒体发布不实信息误导群众的情况，虽及时处置但也反映 出政治洞察力和风险防控能力有待提升。三是政治能力硬度欠 缺，统筹协调水平待提高。在贯彻落实党中央和省市委关于宣 传思想工作的决策部署时，有时存在简单化、表面化现象，缺 乏从政治高度统筹推进工作的系统思维。例如，在推进新时代 文明实践中心建设过程中，更多关注阵地覆盖面等量化指 标，对如何通过阵地建设强化思想政治引领、凝聚群众共识等 质效性目标谋划不足；在统筹协调宣传、文化、网信等部门联 动发力时，存在沟通衔接不够顺畅的问题，未能形成推动工作 的强大合力，影响了政策落地的实效。 （二）带头固本培元、增强党性方面。始终重视党性修养锤 炼，但对照新时代党的建设总要求，仍存在一些薄弱环节，主 要表现为。一是党性锤炼的自觉性不够持久。把参加组织生 活、完成学习任务作为党性修养的主要途径，主动加强党性锻 炼的意识不强，存在时紧时松的现象。在日常工作中，有时更 注重业务指标完成情况，对党性修养的重要性认识不够深 刻，未能始终以党员领导干部的高标准严格要求自己；在批评 与自我批评环节，存在避重就轻、走过场的倾向，对自身存在 的问题剖析不深不透，对他人的批评意见缺乏闻过则喜、即知 即改的自觉。二是理想信念教育的引领性不够突出。作为宣传 部门负责人，在推动全市理想信念教育工作中，自身率先垂范 作用发挥不够充分。在组织开展深入贯彻中央八项规定精神学 习教育时，有时满足于完成规定动作，对活动形式、内容创新 谋划不足，导致教育活动吸引力、感染力不强；在自身学习 中，对党的历史、革命传统的学习不够深入，未能充分从党的 百年奋斗历程中汲取精神力量，在向群众宣讲党的创新理论和 方针政策时，缺乏情感共鸣和生动表达，影响了宣讲效果。三 是斗争精神的坚定性不够强烈。面对宣传思想领域的错误思潮 和不良言论，有时存在老好人思想，缺乏敢于斗争、善于斗争 的勇气和本领。在处置一些涉及意识形态的争议问题时，担心 引发负面舆情，存在畏难情绪，未能旗帜鲜明地表明立场、坚 决抵制；在推动宣传思想领域改革创新时，面对长期形成的思 维定势和工作模式，缺乏打破常规、攻坚克难的斗争精神，导 致部分改革举措推进缓慢。 （三）带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面。始终坚守 敬畏之心，但在具体实践中仍存在一些偏差，主要体现在。一 是敬畏人民的宗旨意识不够牢固。坚持以人民为中心的发展思 想不够到位，在宣传思想工作中，有时更多关注上级评价，对 群众的需求和期盼把握不够精准。例如，在策划文化惠民活动 时，未能充分深入基层调研群众喜好，导致部分活动形式与群 众需求脱节，参与度不高；在处理群众反映的宣传思想领域相 关问题时，有时存在回应不够及时、解决不够彻底的情况，对 群众的满意度关注不够，未能真正做到把群众满意作为工作的 出发点和落脚点。二是敬畏组织的纪律观念不够严谨。能够遵 守党的组织纪律，但在执行民主集中制、请示报告制度等方面 仍有不足。在研究重大宣传项目、干部任用等工作时，有时存 在先发表个人意见、影响其他同志充分发表意见的情况，民主 决策的意识有待加强；在工作中遇到重大问题、重要事项 时，有时存在请示报告不够及时、不够全面的情况，对组织安 排的工作任务，有时存在挑肥拣瘦、推诿扯皮的倾向，缺乏绝 对服从组织安排的政治自觉。三是敬畏法纪的底线思维不够牢 固。能够带头遵守党纪国法，但在日常工作和生活中，对一些 细节问题的警惕性不够高。对宣传系统的法律法规学习不够系 统深入，在指导下属单位开展工作时，有时存在依法依规办事 意识不强的情况；对身边同志的提醒监督不够到位，对一些违 反纪律规矩的苗头性问题未能及时制止纠正；在八小时以外的 自我约束不够严格，对生活圈社交圈朋友圈的管理不够规 范，存在一定的廉政风险隐患。 （四）带头干事创业、担当作为方面。围绕市委中心工作推 动宣传思想文化事业发展，但担当作为的劲头和实效仍有差 距，主要表现为。一是工作创新的力度不够大。面对新时代宣 传思想工作的新形势新任务，创新意识和创新能力有待提升。 在推动媒体融合发展中，仍沿用传统思维模式，对新媒体平台 的运用和开发不够充分，优质内容供给不足，媒体传播力、引 导力、影响力、公信力有待进一步增强；在文化产业发展方 面，对新业态、新模式研究不够深入，未能有效整合市域文化 资源，打造具有核心竞争力的文化品牌，文化产业对经济社会 发展的贡献率不高。二是工作落实的韧劲不够足。在推进重点 工作任务时，有时存在重部署、轻落实的现象，缺乏一抓到底 的韧劲和钉钉子精神。例如，在创建全国文明城市工作中，虽 然制定了详细的工作方案，但在具体推进过程中，对难点问题 的跟踪督办不够到位，导致部分工作进展缓慢、成效不佳；在 推动意识形态工作责任