个人 2025 年述职述廉报告
根据安排，现将本人 2025 年度履行岗位职责、恪守廉洁自
律等情况报告如下。
一、强化理论武装，筑牢“风雨不动安如山”的政治忠诚之
基。一是“学”字为先，筑牢“信”的根基。我坚持将学习贯彻
党的创新理论作为首要政治任务，全年参与中心组学习 12 次、
专题研讨 6 场、撰写心得体会 4 篇。坚持读原著、学原文、悟原
理，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意
识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保思想与行动始
终同党中央保持高度一致。二是“思”字为要，把稳“进”的航
向。面对复杂形势，我始终秉持“乱云飞渡仍从容”的战略定力；
面对繁重任务，始终激扬“越是艰险越向前”的斗争精神；面对
群众期盼，始终厚植“一枝一叶总关情”的为民情怀。坚持理论
联系实际，将学习成果转化为破解难题的“金钥匙”、推动发展
的“新引擎”。针对基层反映的“文山会海”反弹问题，牵头督
办整改，推动全年会议、文件数量同比分别下降 18%和 22%。
三是“用”字为本，提升“干”的实效。聚焦高质量发展首要任
务，将党的创新理论蕴含的立场观点方法，创造性运用于工作实
践。在推进乡村振兴战略中，将“绿水青山就是金山银山”理念
与本地实际相结合，牵头建立了“农户+合作社+企业”利益联结
机制，带动周边 23 个村发展生态农业，让“生态红利”切实转
化为“民生福利”，以绿色发展实效印证了理论伟力。
二、聚焦主责主业，锻造“重任千钧再出发”的实干担当之
肩。一是聚力攻坚，项目建设跑出“加速度”。对年度 5 项重点
攻坚任务，全部实行“挂图作战、清单管理”。牵头负责的“智
慧应急指挥平台”建设项目，面对技术集成难题，带领团队“白
加黑”连轴攻坚，最终提前 2 个月上线运行，获上级通报表扬。
全年负责领域固定资产投资完成率达 105%，超额完成预定目标。
二是锐意改革，机制创新激发“新动能”。聚焦干部队伍建设中
的痛点难点，创新构建“实绩档案+一线考察”综合评价体系，
在重点工程项目、征信访维稳前沿等“吃劲岗位”设置专项考察
点。同步建立“能上能下、容错纠错、精准赋能”三项机制，通
过系统性制度创新，有效提振了干部队伍的“精气神”，为各项
事业发展注入了强劲的“内生动力”。三是深耕细作，管理服务
迈向“精细化”。牢固树立“细节决定成败”理念。在安全生产
监管中，推动建立“企业安全体检”档案和“红黄蓝”风险分级
管控动态清单，全年排查整治重大隐患 17 处，事故发生率同比
下降 31%。在服务群众方面，推行“首问负责、一次告知、限时
办结”闭环机制，群众满意度测评达 98.5%。四是协同联动，发
展合力奏响“交响乐”。强化全局“一盘棋”思想，主动加强与
财政、资规、生态等部门的横向协同。在推进“低效用地再开发”
项目中，牵头建立“周调度、月会商”联席机制，共同破解规划
调整、资金平衡等难题，全年盘活低效工业用地 850 亩，实现了
“寸土”生“寸金”。
三、恪守廉洁底线，涵养“要留清气满乾坤”的清廉奉公之
德。一是拧紧“总开关”，筑牢思想“防火墙”。深入学习《中国
共产党纪律处分条例》等党内法规，全年参加警示教育大会 4 次，
观看《永远在路上》等专题片，参观廉政教育基地 2 次。通过以
案为鉴、以文化人，不断净化内心，增强“不想腐”的自觉。在
分管部门常态化开展“纪律小课堂”，用“身边事”教育“身边
人”。二是严守“铁规矩”，管住
