2026 年上半年作风建设暨纪律作风自查整改
报告
为深入贯彻落实全面从严治党要求，持续加强干部队伍作风
建设、纪律建设、效能建设，根据上级关于作风建设、纪律整治、
效能提升的相关工作部署要求，我单位结合 2026 年上半年工作
实际，紧扣岗位职责、工作作风、纪律规矩、履职效能、服务质
效等重点领域，全面开展作风纪律自查自纠、问题梳理、根源剖
析、整改提升工作。现将上半年作风建设自查整改情况报告如下：
一、总体工作开展情况
2026 年上半年，我单位始终坚持严的主基调不动摇，持续
抓实纪律作风建设、党风廉政建设、机关效能建设，坚持抓常、
抓细、抓长，常态化开展纪律教育、作风整治、自查自纠、警示
教育，持续纠治形式主义、官僚主义，坚决杜绝不作为、慢作为、
乱作为、庸懒散拖等不良风气，全体干部职工纪律意识、规矩意
识、责任意识、服务意识持续增强，整体工作作风持续向好、履
职效能持续提升、队伍形象持续优化，为各项工作高质量推进提
供坚强作风纪律保障。
二、自查排查重点及落实情况
按照自查工作要求，我单位围绕政治作风、工作作风、纪律
作风、服务作风、廉洁作风、效能作风六大方面开展全覆盖、无
死角自查自纠，逐项对照、逐条排查、逐类梳理，全面排查短板
弱项和问题不足。
（一）政治作风方面
全体干部职工能够始终坚持正确政治方向，坚定政治立场、
严守政治纪律、压实政治责任，能够认真落实上级各项决策部署，
坚决做到令行禁止、对标落实。能够常态化参与政治理论学习、
党性教育、思想教育，不断夯实思想根基、筑牢政治忠诚，不存
在政治站位不高、思想认识偏差、落实部署打折扣搞变通、敷衍
应付等问题。能够自觉维护单位整体形象和工作大局，团结协作、
服从安排、主动履职，政治作风总体严谨扎实、稳定向好。
（二）工作作风方面
全体人员能够坚守岗位职责、主动担当作为，常态化抓实日
常业务、重点任务、基础工作，整体工作务实有序、推进有力。
能够坚持实事求是、真抓实干，杜绝虚假落实、纸面落实、应付
式落实。能够严格落实工作闭环机制，做到部署有落实、落实有
反馈、反馈有结果。能够坚持攻坚克难、务实进取，面对繁杂工
作、紧急任务、难点工作主动担当、积极作为，整体形成真抓实
干、勤勉履职的良好工作氛围。但自查发现，仍存在部分工作精
细化不足、复盘总结不够、创新力度不强、重完成轻提质等作风
短板。
（三）纪律作风方面
全体人员能够严格遵守单位各项规章制度、工作纪律、值班
纪律、考勤纪律、保密纪律，能够自觉遵守上下班制度、在岗值
守制度、请销假制度，能够严格规范日常言行、规范岗位履职。
能够严格落实值班值守、节假日值守、重点时段值守制度，无
擅自脱岗、无故缺岗、迟到早退、私自离岗等违规问题。能够自
觉遵守工作流程、工作规矩，不越底线、不碰红线，纪律意识、
规矩意识总体较强。
（四）服务作风方面
全体人员能够坚持为民服务、务实服务、高效服务，严格落
实首问负责、限时办结、一次性告知、热情服务等工作要求，能
够耐心接待群众、细致解读政策、认真处置诉求、积极解决问题。
能够主动下沉基层、主动对接群众、主动做好宣传服务，不存在
生冷硬推、敷衍搪塞、态度生硬、推诿扯皮等服务作风问题，整
体服务态度端正、服务流程规范、服务质效稳步提升。
（五）廉洁作风方面
全体人员能够严格遵守廉洁自律各项规定，严格落实中央八
项规定精神及实施细则要求，自觉抵制各类不正之风、不良风气。
能够严格规范公务行为、规范岗位履职、规范日常交往，严守廉
洁底线、严守职业操守，不存在违规违纪、吃拿卡要、微腐败、
作风散漫、贪图私利等廉洁问题，全体干部职工廉洁自律、干净
干事的整体氛围持续巩固。
（六）效能作风方面
单位整体工作运转高效有序，各项工作部署落实及时有力，
材料报送、数据统计、日常对接、重点推进均能按时保质完成，
无长期拖延、积压滞后、推诿延误等效能问题。各岗位分工明确、
责任清晰、衔接顺畅，整体协同高效、运转顺畅，能够有效保障
各项工作按时序进度稳步推进、落地见效。
三、自查发现的主要问题与短板弱项
通过全面自查、深入查摆、逐项对照，梳理汇总出当前作风
纪律、履职效能、工作落实方面存在的薄弱问题，主要体现在五
个方面。
一是学风作风不够扎实。部分人员存在被动学习、应付学习
的心态，主动学习、系统学习、深入钻研的意识不强，学习碎片
化、浅表化，学用结合不够紧密，学以致用、用以促学效果不够
明显，理论指导实践、推动工作的能力有待提升。
二是工作
