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国企纪委2026年前三季度纪检监察工作总结

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国企纪委2026年前三季度纪检监察工作总结 2026年前三季度,公司纪委在集团党委和上级纪委的坚强领导下,深入学习贯 彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想,紧紧围绕企业改革发展中心任 务,坚持严的基调、严的措施、严的氛围不动摇,一体推进不敢腐、不能腐、不想 腐,充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用,公司党风廉政建设和反腐败工作 取得新进展新成效。现将前三季度工作情况总结如下: 一、主要工作及成效 (一)坚守政治定位,政治监督具体化精准化常态化深入推进。公司纪委始终 把政治监督摆在首位,把牢政治方向,突出监督重点。围绕贯彻落实党中央重大决 策部署开展专项监督,紧盯企业战略规划落地、重大投资决策、深化改革任务等关 键事项,制定年度政治监督清单,逐项明确监督内容、监督方式和责任分工。加强 对“一把手”和领导班子监督,通过列席党委会、董事会、总经理办公会等重要会 议,对“三重一大”事项决策过程实施嵌入式监督,前三季度累计列席各类决策会 议*次,提出监督意见*条。开展政治生态分析研判,通过座谈走访、问卷调查、数 据比对等方式,对各下属单位政治生态状况进行综合评估,形成分析报告*份,推动 整改问题*项。围绕上级巡视巡察反馈意见整改落实,建立跟踪督办机制,逐条逐项 对账销号,确保整改见底到位。 (二)保持高压态势,正风肃纪反腐一体推进成效明显。公司纪委坚持有案必 查、有腐必惩,持续释放越往后越严的强烈信号。前三季度累计接收信访举 报*件,处置问题线索*件,立案审查调查*件,给予党纪政务处分*人,移送司法机 关*人。深化靠企吃企问题专项整治,聚焦工程建设、物资采购、资产处置、招标投 标等重点领域,组织开展专项排查,梳理廉洁风险点*个,推动修订完善管理制 度*项,堵塞管理漏洞。开展违规吃喝专项整治,紧盯元旦、春节、五一、端午等重 要节点,组织专项检查和明察暗访*次,查处违反中央八项规定精神问题*起,通报 典型案例*起。开展“小金库”和账外资金专项清理,对*家下属单位进行全覆盖检 查,发现问题*个,全部督促整改到位。 (三)做实日常监督,监督治理效能持续释放。公司纪委坚持把监督融入日 常、抓在经常,不断延伸监督触角。推进“大监督”体系建设,建立纪检、审计、财 务、法务、巡察“五位一体”联动监督机制,定期召开联席会议,前三季度互通问题线 索及风险信息*条,联合开展专项检查*次。深化对重点岗位和关键环节的监督,对 干部选拔任用、资金审批、项目招标等事项开展全过程监督,累计出具廉政意 见*份,提出暂缓或否定意见*人次。常态化运用监督执纪“四种形态”,前三季度运用 第一种形态批评教育帮助和处理*人次,运用第二种形态处理*人次,抓早抓小、防 微杜渐的效果不断显现。加强对下级纪委的业务指导和督促检查,推动基层纪检监 督从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变。 (四)深化廉洁教育,拒腐防变思想堤坝不断加固。公司纪委坚持教育在先、 预防在前,构建多层次廉洁教育体系。深入开展党纪学习教育,组织全体党员干部 逐章逐条学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》,开展专题辅导讲座*场,组织 党纪法规知识测试*次,参与党员干部达*余人次。强化警示教育,组织班子成员和 关键岗位人员赴警示教育基地开展现场教学,集中观看警示教育片,召开全系统警 示教育大会*次,用身边事教育身边人。推进廉洁文化建设,开展廉洁文化进项目