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2026年0月24日云南省玉溪市直遴选和选调笔试真题及解析

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2026年0月24日云南省玉溪市 直遴选和选调笔试真题及解析 第一题:归纳概括题(15分) 材料:S市为破解基层负担重、权责不清、效率不高等问 题,创新建立清单管理机制。通过召开会议、深入一线征集民 意,明确基层履职事项清单,把基层该干的事、不该干的事一项项 理清楚、定明白,做到权责清晰、边界明确。清单明确后,基层干 部从繁杂事务中解脱出来,腾出更多时间和精力下基层、跑企 业,推动部门协同联动、提升工作效率。同时,坚持为民服务导 向,整合党群服务资源,通过院坝会、上门走访等听取群众和商贩 意见,联合城管等部门规范临时摊贩、完善公共设施、建强党群服 务中心,让居民办事更便捷、服务更贴心,实现全龄友好。 问题:归纳概括S市是如何以“清单之力”破解“基层 之困”的。要求:条理清晰、语言精练,不超过300字。 S市坚持“编、管、用”一体发力,用履职事项清单为基层松 绑减负、赋能增效。 一是注重编得科学。建立健全清单编制机制,通过召开会议、 深入一线征集民意,把基层该干的事、不该干的事一项项理清楚、 定明白,做到权责清晰、边界明确。 二是注重管得到位。清单明确后,严格依单履职、照单办 事,让基层干部从繁杂事务中解脱出来,腾出更多时间和精力下基 层、跑企业,推动部门协同联动、提升工作效率。 三是注重用得务实。始终坚持以人民为中心,整合党群服务资 源,通过院坝会、上门走访等听取群众和商贩意见,联合城管等部 门规范临时摊贩、完善公共设施、建强党群服务中心,让居民办事 更便捷、服务更贴心,实现全龄友好。 第二题:案例分析题(15分) 材料:某空地位于城乡结合部。改造前,该空地临时摊贩众 多,乱摆乱放、占道经营问题突出,同时存在噪声污染等问题,周 边居民反映强烈。为破解这一难题,社区通过召开院坝会、上门走 访等方式,广泛收集居民和商贩的意见建议,将临时摊贩纳入规范 化管理;联合城管等部门,规范摊位设置、统一经营管理;摊位价 格充分听取商贩意见,合理确定;改造后,完善了公共设施,建设 了党群服务中心等便民服务场所,居民办事更加便捷,实现了全龄 友好。 问题:城市更新中关于“金角银边”改造需要把握哪些尺 度?请结合实际,谈谈你的认识。要求:论述充分,400字左右。 推进“金角银边”改造,既要盘活存量、更要守住底线,关键 要把握好四个尺度: 一是规模上坚持微改造,不搞大拆大建。立足盘活桥下空间、 街角空地、闲置厂房等存量零星空间,采取微改造、织补式更新的 方式,就地植入公共服务功能,做到不摊大饼、不新增占用、不破 坏原有肌理。 二是导向上坚持为民惠民,不搞形象工程。以群众需求为标 尺,优先嵌入城市书房、口袋公园、邻里空间等便民设施,着力解 决群众身边急难愁盼,把有限空间用在刀刃上,不追“高大上”、 不造“盆景”。 三是文化上坚持植入传承,避免千街一面。把环境提升与文化 植入相结合,守住历史文化原真性,坚持合理利用、适度激活,摒 弃过度商业化,让边角空间既有烟火气、又有文化味、更有归属 感。 四是实施上坚持建治结合,调动群众参与。因地制宜、集约节 约、安全有序,统筹兼顾“一老一小”等不同群体需求,引导群众 维护基础设施,推动共建共治共享,实现全龄友好。 第三题:案例分析题(15分) 材料:主要围绕就业工作展开。 问题:结合当前就业形势,谈谈做好高质量就业工作的措施。 要求:论述充分,400字左右。 一是稳增长扩岗位,夯实就业基本盘。把稳就业摆在更加突出 位置,支持平台经济、数字经济、现代服务业等吸纳就业能力强的 产业加快发展,落实助企纾困政策,稳住和扩大就业容量。 二是提技能优结构,破解结构性矛盾。深化职业教育改革,健 全终身职业技能培训体系,加强产教融合、校企合作,培养更多高 素质技术技能人才,实现更充分更高质量就业。 三是抓重点强帮扶,兜牢民生底线。聚焦高校毕业生、农民 工、退役军人、脱贫人口等重点群体,实施精准就业帮扶,强化就 业指导、岗位推荐、创业扶持,防范规模性失业风险。 四是强保障优服务,维护劳动权益。完善覆盖全民的社会保障 体系,健全新就业形态劳动者权益保障机制,加强劳动监察和争议 调解,打造便捷高效的公共就业服务,营造公平就业环境。 第四题:案例分析题(15分) 材料:主要围绕资源型城市绿色转型展开。 问题:谈谈资源发展向绿色发展转型的意义。要求:论述充 分,400字左右。 资源发展向绿色发展转型,是深入贯彻习近平生态文明思想