体制内一定要避免走向两个极端：躺平与内耗 体制内，能告诉自己无欲无求吗？ 当然不行。 为什么不能直接告诉领导无欲无求，请看以下几点原因： 1.体制内是讲究为人为民服务的。这可不是一句口号，是每一个体制内的人员需 要放在心中落到实处的，那这可就注定了，有事不能讲条件，要比别人觉悟高，遇事 要带头冲锋。 不管有多少人存在着当面一套背后一套，但是直接说出来就完全是另外一回事 了。 一旦被人贴上这么一个标签，那好了，你以后甭想跟任何的先进优秀挂钩，即使 你后来拼了命的干，但只要你说过这话，那你的印象就像是纹身一样，怎么洗都洗不 干净。 2.为什么要说出这样一个傻问题？我不是鼓励你一边偷奸耍滑，一边不要脸的去 争抢好处，这样的人，我鄙夷，我都看不起。 你告诉领导无欲无求，你以为你就能少干工作，还是你从此就彻底成为了单位的 边缘透明人，就像快退休的那种？ 不会的，你干的工作一点都不会少，该是你干的，没人会因为你无欲无求而不让 你干。 相反，你这种状态一让人知道，无论是领导还是同事，给你安排起工作来一点心 理压力都没有，给别人一项挑战性的工作，到时候还要担心这家伙会不会向自己伸手 要荣誉，而给你就不一样了，反正你无欲无求嘛。 3.你说这话的时候，就说明你的态度有了问题。无论哪行哪