2025 年财政局班子述职报告 2025 年，在市委、市政府的坚强领导和上级财政部门的精 心指导下，XX 市财政局领导班子团结带领全局干部职工，坚持 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党 的二十大及二十届历次全会精神，紧紧围绕全市发展大局，以高 度的政治自觉和强烈的使命担当，认真履行全面从严治党主体责 任，持续深化能力作风建设，全力以赴抓收入、优支出、促改革、 防风险、强队伍，各项工作在攻坚克难中稳步推进，在服务大局 中彰显作为，为全市经济社会高质量发展提供了坚实有力的财政 支撑。现将年度履职情况报告如下： 一、2025年年度履职情况 （一）铸牢政治忠诚，把稳财政事业前进方向。始终将政治 建设摆在首位，确保财政工作始终沿着正确的政治方向行稳致远。 一是理论武装入脑入心，思想根基持续巩固。坚持把学习贯 彻党的创新理论作为首要政治任务。严格执行“第一议题”制度， 全年组织召开党组会议“第一议题”学习 XX 次，第一时间传达 学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神，特别是关 于东北振兴和财政经济工作的重要论述，自觉用以武装头脑、指 导实践、推动工作。党组理论学习中心组发挥“头雁效应”，开 展集中学习 XX 次、专题研讨 XX 次，班子成员带头谈体会、讲 思路、谋落实。全年开展集中学习 XX 次、专题党课 XX 次，推 动理论学习从“关键少数”向全体党员拓展、从集中性教育向经 常性教育延伸，引导全局干部深刻领悟“两个确立”的决定性意 义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护” 的思想自觉和行动自觉。 二是组织建设强基固本，战斗堡垒更加坚实。党组书记认真 履行第一责任人职责，班子成员严格落实“一岗双责”，形成齐 抓共管工作格局。顺利完成党总支补选，吸纳政治强、业务精、 作风好的年轻骨干进入班子，党组织结构得到优化，活力有效激 发。持续推进党支部标准化规范化建设，升级完善党员活动室功 能，将其打造成为了党员学习教育、议事活动、风采展示的重要 阵地。党内政治生活严肃认真，严格执行民主集中制，修订完善 《党组会议议事规则》，全年所有“三重一大”事项均经集体研 究决策。高质量召开年度民主生活会和组织生活会，批评与自我 批评动真碰硬，“红脸出汗”成为常态，党组织的政治性、时代 性、原则性、战斗性显著增强。 三是党建载体守正创新，引领作用充分彰显。积极探索党建 工作与财政业务、干部成长、机关文化深度融合的新路径。针对 干部知识需求和能力短板，创新开设“财政业务大讲堂”，业务 骨干专题授课，内容涵盖宏观经济、前沿政策、金融法律等多个 领域，为干部综合素质“加油充电”。精心策划组织了“砥砺前 行担使命”主题演讲比赛、“书香财政”读书分享会、业务技能 “大比武”等特色鲜明、参与度高的党建活动，并积极组织党员 走出机关，深入社区开展共建、参与志愿服务、助力惠民演出， 既丰富了组织生活形式，也让党旗在服务群众一线高高飘扬，财 政机关的社会形象和影响力得到进一步提升。 （二）聚力选育管用，锻造堪当重任的财政铁军。坚持把干 部队伍建设作为长远大计，努力打造一支政治过硬、本领高强、 作风优良的财政干部队伍。 一是拓宽渠道引才，队伍结构优化升级。着眼财政事业长远 发展需要，科学规划人才引进。全年通过公务员招录、事业单位 招聘、人才引进等渠道，补充 XX 名学历层次高、专业背景好的 年轻干部，为干部队伍注入了新鲜血液，年龄结构、知识结构得 到有效改善。 二是树立导向用才，干事活力有效激发。始终坚持德才兼备、 以德为先、任人唯贤的用人标准。注重在财政改革攻坚、预算管 理一线、急难险重任务中考察识别干部，让想干事、能干事、干 成事的干部有舞台、受重用。2025 年以来，完成干部职级转任 领导职务 XX 名，职级晋升 XX 名。树立了重实干、重实绩的鲜 明导向，激发了各层级干部安心本职、奋发有为的内生动力。 三是多措并举育才，能力素质全面提升。以深化能力作风建 设活动为抓手，全面提升干部履职本领。制定系统实施方案，建 立任务台账，压茬推进。面向全市 XX 家预算单位举办财政（财 会监督）业务培训，提升系统整体专业水平。内部开展业务培训 XX 次，覆盖各业务板块。搭建多元化砺才平台，全年举办“书 香财政”读书分享、主题演讲、公文写作比武、知识竞赛等各类 活动 XX 场，干部在比学赶超中锤炼了“真本领”。积极选派干 部参加上级竞赛，在市级演讲、公文写作、省级会计知识大赛 等比赛中均斩获奖项，展现了 XX 财政干部的良好风采。大力弘 扬“四下基层”优良传统，领导班子成员带头“走流程”XX 次， 深入基层一线调研 XX 次，形成了一批有情况、有分析、有建议 的调研成果。围绕财源建设、风险防控等课题开展专题研讨，干 部研究问题、破解难题的能力得到切实增强。 四是严管厚爱结合，清风正气不断充盈。坚持严管就是厚爱， 加强对干部的日常监督管理。完善谈心谈话制度，及时掌握思想 动态，帮助解决实际困难。选派 XX 名优秀年轻干部到村、到企 挂职锻炼，在艰苦复杂环境中增长才干。勇于刀刃向内，聚焦 “低粗差”问题深入查摆整改，建立问题台账，推动作风转变。 健全创先争优机制，鼓励各股室、干部在业务工作中争创一流， 全年上报争先创优事项 XX 项，在全局营造了比干劲、拼业绩、 争先进的浓厚氛围。 （三）深耕主责主业，全力服务高质量发展大局。坚持“以 政领财、以财辅政”，聚焦市委市政府中心工作，精准施策，积 极作为，财政“国家治理的基础和重要支柱”作用得到有效发挥。 一是全力以赴抓收入、争资金，财政“蓄水池”更加充盈。 面对复杂严峻的经济形势，加强财税部门协同联动，定期召开收 入分析调度会，紧盯重点税源，深挖增收潜力，依法依规组织各 项收入。2025年一般公共预算收入完成XX亿元，同比增长XX%， 收入规模与增幅均实现历史性突破。把向上争取资金作为扩充财 力的重要途径，深入研究政策导向，精准对接资金投向，加强 与发改等部门协同，全年累计争取各类转移支付、债券资金等达 XX 亿元，为全市重大项目建设、民生事业改善提供了强力支撑。 常态化清理盘活存量资金，全年盘活使用 XX 万元，切实提高了 财政资金使用效益。 二是精打细算优结构、保重点，民生“保障网”越织越密。 始终坚持人民至上，持续优化支出结构，将财政资金更多向民生 领域倾斜。全年民生支出达 XX 亿元，占一般公共预算支出的近 九成。全力保障“三保”支出，确保工资按时足额发放、机构正 常运转、基本民生政策落实。教育投入持续加大，支持校舍安全、