当领导后常听到的3句话，当真你就输了 在职场，很多人都盼着升职。升职以后，待遇高了，光环加 身，下属也好、同僚也罢，都对他礼遇有加，敬仰万分，实在是 大快人心。很多人盼着升职，说到底，是对权利带来的这种享受 痴迷。 升职当领导以后，总会有一群人围在身旁随声附和、鞍前马 后，甚至有的溜须拍马、阳奉阴违。当领导后，面对抛来的“糖 衣炮弹”，该注意些什么？哪些话不能当真？ 1.“XX处长真是高屋建瓴，见识独到，能力超群 啊……。”这句话一说，是不是立马觉得自己能力很强？当 然，实际生活中，对方不可能说的这么直接，基本都会间接、委 婉表达。一般做法是，对你的决定万般附和，大肆吹捧，让你总 有一种“我能力很强，我说的话，作出的决定，从来都是最正确 的”的感觉。其实，术业有专攻。作为领导，自然有过人之处。 但是，作为下属，同样有其过人之处。如果你说出的话、发布的 施令，在微信群、会议上，下面总是一片狂乱附和，一致点赞支 持。那么，你就要冷静冷静了。在这个位置上，你是否真的那么 有能力？而是，他们都在跟你撒谎？要知道，他们点赞的，其实 很有可能是你的位置，而不是你这个人。同样的话，换一个普通 人来说，或许，下面立马就是骂声一片。所以，好话听多了，总 是听到好话，就要注意了。 2.“这是XXX处长的指示，XXX处长不是别人，他的话，我们 都相信，我们都听从！”这句话一说，是不是觉得自己很有威 信？抑或，人格魅力很强？当然，不排除有的领导自身人格魅力 确实强，以德服人，以人品服众。但是