市总工会党组书记2025年前三 季度抓基层党建工作述职报告    今年以来，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，牢记习近 平总书记关于推动机关党建高质量发展的重要指示，带领市总工会机关各级党组织 和党员干部，以提升机关党建质量为牵引，坚持党建工作和业务工作一起谋划、一 起部署、一起落实，做到围绕中心抓党建、抓好党建促业务，促进党建工作和业务 工作深度融合，推动工会各项工作创新发展。 一、主要工作情况 （一）把牢政治方向，筑牢工会工作的“根”与“魂”。政治方向是工会工作的生命 线，我始终将党的政治建设摆在首位，以正确的政治方向引领确保工运事业行稳致 远。一是突出政治建设的核心地位。牢记工会组织首先是政治组织、工会工作首要 是政治工作，带领机关各级党组织和党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增 强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚决把坚持和加强党的全面领导 作为谋划工作的坐标原点、推进工作的根本原则、检验工作的衡量标尺，不断提高 政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保工运事业和工会各项工作始终沿着正 确政治方向前进。把意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入重要议事日 程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理。班子成员履行“一岗 双责”，抓好分管部门、单位的意识形态工作。二是坚持用党的理论凝心铸魂。理论 上清醒，政治上才能坚定，我以党组理论学习中心组学习和政治理论学习为抓 手，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习党的二十大和二十届 二中、三中全会精神，扎实开展深入贯彻学习教育，将习近平总书记重要讲话和指 示批示精神作为党组理论学习中心组、支委会、党员大会及其他党内重要会议的“第 一议题”学习内容，深刻领会要义并贯彻落实到实际工作中。建立领学、自学、督 学“三学联动”机制，推动机关党组织和党员干部学习融入日常、抓在经常。2025年上 半年党组理论学习中心组集中学习7次、研讨6次，各党支部召开党员大会集中学 习16次，开展专党组织书记讲授党课16次。三是坚决压紧压实党建工作责任。牢固 树立“抓党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职”的理念，始终把党建工作 摆在突出位置，进一步健全完善党组书记负总责、分管领导分工负责、机关党委推 进落实、各支部具体落实的机关党建工作格局，切实做到一级抓一级、层层抓落 实。把落实监督责任作为党组履行党建主体责任的重要内容，健全工作机制，完善 工作制度，着力加强对基层党组织和党员干部的全方面监督。自觉接受驻人大纪检 监察组监督，有效发挥机关纪委作用，教育引导党员干部习惯在监督下开展工作。 （二）坚持严字当头，夯实全面从严治党“压舱石”。全面从严治党是党建工作的 永恒课题，我始终坚持严的基调、严的措施、严的氛围，推动党风廉政建设向纵深 发展。一是拧紧主体责任“螺丝钉”。召开2025年度全面从严治党工作会议，明确党组 履行全面从严治党主体责任年度任务安排，加强班子成员对分管部门党风廉政建设 的监督管理，严格落实全面从严治党主体责任领导干部“一岗双责”。实行“党员干部 直接联系群众”制度，关注并积极推动解决群众诉求，彰显了党员干部服务群众的责 任担当。二是筑牢思想防线“防火墙”。线上线下扎实开展经常性党风廉政教育，将党 纪党规纳入中心组、支部学习重要内容，以近期发生违纪违法案例为镜鉴，2025年 上半年召开2次警示教育大会、集中整治违规吃喝工作推进会等，引导市总党员干部 严格遵守各项法律法规，真正养成知敬畏、存戒惧、守底线的高度自觉。坚持重大 节日前开展廉政教育，确保教育引导不间断，进一步铸牢遵规守纪的思想防线。三 是锤炼作风建设“守底线”。建立经常性和集中性相结合的纪律教育机制，深化典型案 例警示教育，扎实开展深入贯彻纪律规定精神学习教育，纵深推进群众身边不正之 风和腐败问题集中整治工作。坚持用制度管权管事管人，紧盯重点领域和关键环 节，着力建设清廉机关。抓好“三重一大”事项监督，深化党员队伍作风建设，严格落 实纪律规定，锲而不舍纠治“四风”，推动《整治形式主义为基层减负若干规定》落实 落地，保持风清气正的良好政治生态。 （三）建强组织堡垒，激活党组织“战斗力”。党组织是党的全部工作和战斗力的 基础，我聚焦提升组织力，推动基层党组织全面进步、全面过硬。一是让支部堡 垒“强”起来。依托基层党组织书记述职评议，考核支部“两个作用”发挥、“四强”党支 部建设等情况，对支部作用发挥情况进行自查和检查，全面推进党支部标准化规范 化建设，促进党支部建设全面进步全面过硬。充分发挥党支部的主体作用，坚持和 运用好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，推动思想政治作风建设 抓在日常、严在经常，让党内组织生活真正落实落地。组织开展“四强”党支部推荐评 选，充分发挥“四强”党支部典型示范引领作用，使党组织的组织优势、组织功能、组 织力量就能充分发挥出来。二是让党员队伍“活”起来。与市总相关业务部门工作结 合，充分利用本地资源，组织开展实地教学，使理论教育有机嵌入红色教育、廉政 教育、党性教育、理想信念教育，更好地引发思想共鸣。2025年上半年，共开展缅 怀革命先烈、文明与生态文明之旅等活动10余次。鼓励党员干部积极参加机关党 委、青年小组组织的读书分享会、知识竞赛等活动，通过以赛促学、以学促知、以 知促行的方式，让支部党员干部的能力素质得到进一步的提升。紧紧围绕提升干部 队伍履职能力，开展“机关创新大讲堂”活动，2025年上半年，已有8名同志围绕产业 工会总体思路、重点工作谋划、目标任务等主题进行授课。三是让示范创建“亮”起 来。发挥党建赋能作用，以“一单位一品牌、一支部一特色”为抓手，进一步完善党建 品牌创建措施。申报“党建带工建 打造基层治理服务职工‘心’模式”书记项目，通过加 强工会心理健康服务工作网络、机制、队伍、能力等方面建设，建立健全职工心理 健康服务机制，形成“党政领导、工会协调、机构服务、职工参与、普遍受益”的工作 格局，积极缓解职工心理、工作压力，提升职工对基层治理的认同感和参与度，形 成共同治理的良好氛围。以“机关企业党组织结对共建 聚力解决困难职工建档和帮扶 问题”申报“一事一报到”为民办实事项目，用心用情推动困难职工帮扶。扎实开展环 境清理、更换纱窗、文明交通、送健康进万家、暑期托管班等20余项活动，今年累 计服务时长超过130小时。 （四）围绕中心大局，奏响党建与业务“协奏曲”。我始终坚持“围绕中心抓党 建、抓好党建促业务”，推动二者深度融合、同频共振。围绕市总工会“五大行动”“十 件实事”，紧扣思想政治引领、服务高质量发展、提升维权服务质效、夯实基层基础 等重点工作，