市直机关工委2025年抓基层党建工作述职报告
今年以来，市直机关工委坚持以习近平新时代中国特色社会
主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大、二十届三中、四
中全会精神，坚决扛稳压实全面从严治党主体责任，紧紧围绕
铸牢中华民族共同体意识主线，牢牢扭住社会稳定和长治久安
总目标，锚定“五大战略定位”，持续发挥高质量党建引领作
用，切实把党的政治优势、组织优势转化为发展优势，为建设
团结和谐、繁荣富强、文明进步、安居乐业、生态良好的社会
主义现代化提供坚强保障。
一、主要工作情况
（一）抓思想强引领，在走好第一方阵上当好排头兵。一是
持续深化政治机关建设，全面推动各部门单位建立政治要件闭
环落实机制，常态化开展政治机关意识教育、对党忠诚教育、
铸牢中华民族共同体意识教育，把服务和融入国家发展战略作
为坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治检验
和实践考验，切实担当起推动机关党建高质量发展的政治责
任。二是全面深化理论武装，突出抓好领导干部这个“重
头”和年轻干部这个“大头”，开展理论学习中心组学习秘书
培训和列席旁听工作，督促落实“第一议题”和“常设议
题”等制度。深入实施机关干部理论学习工程，建设25个图书
馆分馆，挂牌17个党性教育基地，通过“市直机关大讲堂”、
主题征文、“青年思享+”等活动，着力推动学深悟透做实。三
是深入推进模范机关建设，以“四个走在前列”示范引领行动
为牵引，建立46项正反向指标体系，评选模范机关先进党组
织40个，激励市直机关坚定走好第一方阵。
（二）抓关键求实效，在围绕中心服务大局上当好排头
兵。一是强化“机关党建+高质量发展”理念，连续3年召开高
质量机关党建促进高质量发展观摩交流会，按照试点示范、深
化拓展、提质增效的思路有序推进，开展高质量发展前沿和党
务培训，在促进机关党建高质量发展的中心工作、重点环节、
主攻方向上持续用力。二是强化示范引领，聚焦“党建聚力、
发展提质、改革增效、服务创优”，举办第二届“天山杯”创
新大赛，征集167个“以高促高”创新项目，推动互学互鉴，促
进零散经验系统化、日常工作特色化，涌现出“万里边关党旗
红”“党旗引领‘青学青思’”等典型和优秀品牌。三是强化
机关党建赋能，聚焦落实2025年全市“十件民生实事”，解决
好各族群众普遍关注的民生问题，推进“高效办成一件
事”，深化“最多跑一次”改革，通报省级部门单位形式主义
突出问题，专项整治影响惠企纾困政策落实、侵害市场主体和
群众合法权益的不正之风，最大限度为企业保驾护航、为群众
排忧解难、为基层赋能松绑。
（三）抓支部强堡垒，在夯实基层基础上当好排头兵。一是
创建“五个好”党支部，围绕贯彻落实“依法治市、文化润
市、富民兴市”发展战略部署，制定机关和各领域党支
部“1+6”创建标准，评定“五个好”党支部3
